職場の雰囲気

看護部所属内視鏡室にて派遣をしています。職場の雰囲気はヘルパー同士と看護師で20名位の構成で毎日忙しい中で励まし合いながら雰囲気は良いと思います。医師、看...

研修・教育体制・スキルアップについて

入職時から経験年数毎に、外部講師を招いたスキルアップ研修があります。事例検討やグループワークが中心です。同期のスタッフも多く職種も多様なため、さまざまな角...

自慢の施設・設備

他の病院に比べて施設が充実してると思います。医学部付属病院なので、色々な診療も行われ、そのための設備が非常...

職場の雰囲気

職場の雰囲気は最悪、暗く、女性同士ぎすぎすしていました。看護師は常に余裕が無く、言い方がきついか無視が普通です。部署によっては雑用ばかりでスキルアップにつ...

給与水準・福利厚生

給与面は他の病院と比較して低いと思います。そもそも基本給が低いので賞与もあまりもらえません。毎年昇給しますが微々たるものなので長く勤めないとあまり変わらな...

入職試験・面接対策

最初に集団面接で、その部署の部長と人事課長と2人が面接官でした。順番に志望動機や趣味など、仕事に関する意欲やプライベートでの自分のことについて思ったよりも...

職場の雰囲気

他の病院と比べると給料は良い方であったと思います。職場の雰囲気はよく、先輩方が優しく仕事について...

退職理由・退職を希望する理由

以前働いていましたが、忙しさから退職しました。退職した理由として、忙しさからなかなか家に帰れず、毎日のように残業の日々でした。食事介助やオムツ交換と手がか...

給与水準・福利厚生

5年以上勤務して給料に関しては平均より少し少ないぐらい、基本給が低くボーナス支給も低い、通勤手当、家賃手当、資格手当などで補っている感じが強いもう...

給与水準・福利厚生

社会的にも介護福祉の給与は全産業平均からみても少なく改善に向けてとりくまれていますが、介護処遇や各種手当も改善され少しずつですが収入はアップしています。...