退職理由・退職を希望する理由

サービス残業が意外と多くて勉強もほぼ強制でそれをすることがあまり好きではなくて、本当に資格取得できるのか不思議であり、あまり勉強時間も作れず夜勤もあま...

研修・教育体制・スキルアップについて

研修はあまりなくて自分で資格取得のための勉強は仕事しながらするみたいな感じで大変ではありました。 スキルアップは、実務の勉強は仕事をしながら出来...

職場の雰囲気

主任でもないが、主任以上に現場を自分ペ―スで引っ張るベテランがいる。そのベテランの指示に間違いはないが、時に、ベテランの休暇の時に他の職員で決めたことも、...

退職理由・退職を希望する理由

私自身は、給料や福利厚生、働きやすいこともあり、退職しようと思ったことはありません。 ですが今まで退職された方の理由を聞くと、人間関係のトラブルが多いよ...

職場の雰囲気

現在は、母体が同一のグループホームに移動していますが、先月まで老健で勤務していました。1フロアに35名の利用者がおり、朝から晩までおむつ介助がメインで、手...

給与水準・福利厚生

基本給は未経験で入ると16万ほどで手取りとしては13万ほどくらいです。 経験や資格を考慮して初任給はあがることもあります。 給料は仕事量に比べると...

ワークライフバランス

月に9日の定休が固定であり、そのうち3日分までは希望休を取る事ができる。また年内に有休取得も5日以上の取得義務がある。 就業時間に関しての施設全体での時...

女性の働きやすさ

私の働いていた職場では、サービス付き高齢者向け住宅という事もあり、事務所とデイサービスを一階に構えた施設でした。そのため管理者が近くにいつもいて相談しやす...

ワークライフバランス

病棟で夜勤ありの介護職員として働いていました。 一度夜勤を始めると、人が足りないせいもありますが、勤務日の大半が夜勤で埋まる月があります。 私は三交代...

研修・教育体制・スキルアップについて

教育体制に関しては、資格を取得している人と2人一組で動く感じで介護の方は資格を取得している人がしてそれを見ながら勉強して自分は部屋の掃除などをしていま...