給与水準・福利厚生

介護の専門学校時代に様々な就職先を検討していた際に横須賀市内で一番の給与水準が高い恵徳苑を知った。 実際入社してみると新卒の一年目から介護としては高い手...

女性の働きやすさ

私は20歳から今現在まで、介護福祉士として勤務して参りました。この度から産休に入りましたが、周りのサポートが充実してまして、妊娠中も悩むことは少なかったで...

チーム医療の実践

基本、誰に仕事を聞いても教えてくれるので、仕事上の 人間関係はいいほうだと思います。 療養期の病院なので、経管などルーティンが多いのが特徴的でした。 ...

給与水準・福利厚生

高齢化が進む中、私の勤務する特養でも離職者が減りません。要因のひとつとして給与の低さが挙げられます。夜勤専門であれば手取りで30万円くらいは貰えるのですが...

研修・教育体制・スキルアップについて

デイサービスは人数をかつかつで運営している事が多いです。ですので私が入社した頃も研修や教育というものはなく、やっていって覚える事がほとんどでした。なにも分...

給与水準・福利厚生

当時無資格で週2日の勤務形態でしたが、送迎等での手当てが充実していて、自分が思ってた以上の給料があり大変ありがたかったです。 ただ残業は当たり前にあり、...

チーム医療の実践

割と長く働いている職員が多かったです。ですが、新人も輪に入りやすい雰囲気でした。経験値にもよりますがある程度期間がたつと担当利用者がつけられます。あくまで...

職場の雰囲気

私が働いていた職場は小規模での運営をされていたところでした。 小規模な職場での介護業務は、スタッフも少ない為アットホームな雰囲気が出ており、職員同士のト...

自慢の施設・設備

私がいた会社の施設では、特別養護老人ホームとグループホームとホームヘルパーと居宅とショートステイとデイサービスとたくさんの施設をやっております。これらの施...

職場の雰囲気

男性、女性ともに40から50代の働いてる方が多いです。 若い子は少ないです。 男女比は2:10くらいで女性の多い職場。 ここ1、2年で職員に怒鳴り散...