退職理由・退職を希望する理由

退職した理由は、残業代は絶対に出なかったことと、ボーナスがなかったからです。制服もボロボロの破けたような服を支給され最低だと思いました。さらに、辞める...

研修・教育体制・スキルアップについて

入浴介助をさせると、髪は濡れたまま。掃除もアルコールや次亜塩素酸ナトリウムなどを使わずにやっており、毎年インフルエンザにかかるスタッフが、出てるのに、何故...

職場の雰囲気

当時は若い20代も多く チームワークは良かったように思えます。 ただ 経験者が少なかったので 指導する立場の人は大変だったと思います。 男性職員も多かった...

職場の雰囲気

若い人が多いのでやりやすいしプライベートでも仲良く遊べたり職場の仲間だけではなく友達みたいな職場。もちろん上司も優しいし相談して色々とアドバイスくれるし、...

職場の雰囲気

いつも求人が出ている施設でした。 これまで受けて来た面接とは少し違った物でビックリしました。 この仕事に向いているか？をパソコンを使った診断でかなりの...

研修・教育体制・スキルアップについて

月に二度のカンファレンスを定期的に行い、そこで介護に関する様々な事例などに接しながら、介護の技術や認知症というものについての理解を深めることで、介護従事者...

職場の雰囲気

私は、介護老人保健施設内の通所リハビリ部門で勤務していました。デイサービスと違い、積極的な介護というよりはリハビリを補佐していく介護と言えたと思います。施...

チーム医療の実践

介護職で初めて働いたのがこの場所でした。なので業務をうまくこなせるか心配だったのですが、先輩たちや上司の方々がよく業務について教えてくれましたし、わからな...

職場の雰囲気

学生からアルバイトしてて、最初は医療現場を少しでも経験したくて、入りました。思ってた以上に、体力面できつくて帰ったらすぐねちゃうくらい疲れら仕事でしたが、...

チーム医療の実践

チームケアにとても力を入れていた施設だと思います。リーダーを始め、他職種の職員も何かと関わる機会が多く、主はご入居様であり、その方々が安心・安全に過ごして...