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産業医科大学病院
福岡県北九州市八幡西区医生ケ丘1-1
研修・教育体制・スキルアップについて
教育体制はかなりしっかりとしていました。なぜなら、新人が入職した際は、新人教育研修が他職種を交えて実施されていました。また、ほぼ毎週、研修会が、開催されて...
行徳総合病院
千葉県市川市本行徳5525-2
職場の雰囲気
働きやすく連携取れいました。特に問題なく勉強もありましたし、楽しく働けていました。患者さんからも評...
中濃厚生病院
岐阜県関市若草通5-1
比較的に優しい人が多く、休暇も取りやすかった。 わからないことがあってもすぐに聞ける環境でよか...
耳原総合病院
大阪府堺市堺区協和町四丁465
退職理由・退職を希望する理由
役職者と透析リーダーの技士が最悪。経験の浅いスタッフや若いスタッフ、学生など見学に来たスタッフを馬鹿にした態度を常にとる。質問に答えない、横柄なふる...
宝塚第一病院
兵庫県宝塚市向月町19-5
先輩は皆向上心があり、分からないことは丁寧に教えてくれていました。ただ、上司との意見の食い違いが多く一緒の環境で働くことに精神的に疲れを感じてきていました...
清泉クリニック整形外科
静岡県駿東郡清水町柿田191-1
ワークライフバランス
入職は2010年で約12年間勤めました。整形外来専門のクリニックで仕事にあたりました。基本的に8：30～19：00頃までが最低でも業務にあたっておりまし...
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産業医科大学病院
福岡県北九州市八幡西区医生ケ丘1-1
研修・教育体制・スキルアップについて
教育体制はかなりしっかりとしていました。なぜなら、新人が入職した際は、新人教育研修が他職種を交えて実施されていました。また、ほぼ毎週、研修会が、開催されて...
行徳総合病院
千葉県市川市本行徳5525-2
職場の雰囲気
働きやすく連携取れいました。特に問題なく勉強もありましたし、楽しく働けていました。患者さんからも評...
行徳総合病院
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働きやすく連携取れいました。特に問題なく勉強もありましたし、楽しく働けていました。患者さんからも評...
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中濃厚生病院
岐阜県関市若草通5-1
職場の雰囲気
比較的に優しい人が多く、休暇も取りやすかった。 わからないことがあってもすぐに聞ける環境でよか...
耳原総合病院
大阪府堺市堺区協和町四丁465
退職理由・退職を希望する理由
役職者と透析リーダーの技士が最悪。経験の浅いスタッフや若いスタッフ、学生など見学に来たスタッフを馬鹿にした態度を常にとる。質問に答えない、横柄なふる...
宝塚第一病院
兵庫県宝塚市向月町19-5
退職理由・退職を希望する理由
先輩は皆向上心があり、分からないことは丁寧に教えてくれていました。ただ、上司との意見の食い違いが多く一緒の環境で働くことに精神的に疲れを感じてきていました...
清泉クリニック整形外科
静岡県駿東郡清水町柿田191-1
ワークライフバランス
入職は2010年で約12年間勤めました。整形外来専門のクリニックで仕事にあたりました。基本的に8：30～19：00頃までが最低でも業務にあたっておりまし...
清泉クリニック整形外科
静岡県駿東郡清水町柿田191-1
ワークライフバランス
入職は2010年で約12年間勤めました。整形外来専門のクリニックで仕事にあたりました。基本的に8：30～19：00頃までが最低でも業務にあたっておりまし...
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