給与水準・福利厚生

同じ民間病院の知り合いと比較しても、リハビリ職としては給料はそこまで低くない印象です。毎年1回昇給...

チーム医療の実践

職種間の仲が良いと思います。それがこの病院の最大の特徴であると思います。 企業病院の特徴かもしれま...

ユニークな取り組み・イベント

アサーションというものを採用しており、月に一回上司部下関係なく、部内・外の出来事に関して話し合う機会が設けられているため、...

退職理由・退職を希望する理由

人間関係はとても悪いわけではないです。Dr、Ns、コメディカルなどの連携は取れているも思います。しかし、病床数に対してスタッフが少ないこともあり業務が滞っ...

職場の雰囲気

かなり厳しかったです。 私自身にも、問題があった事は自覚しておりますが嫌味な方がおり、肩身の狭い...

ワークライフバランス

勤務時間は9時～17時の60分休憩で、残業は理由があれば30分単位で手書きでの申請でした。 打刻は更衣室になるので、基本は手書きの用紙の時間が基準で、退勤...

退職理由・退職を希望する理由

退職理由は給料が安すぎたことです。昇給もほとんどなく、モチベーションが保つことができなかったため退職してしまいました。給料は上がらないのに、仕事...

チーム医療の実践

チーム医療が当たり前の時代なのに、とにかく人が少なすぎてそれが成り立っていない。一部の人の頑張りによってなんとか保たれているような雰囲気。自分の部署の人間...

自慢の施設・設備

産後ケアと出産で入院し、とてもよかったので一時期働いていた。 施設は広く、絵画や彫刻も飾っており、ホッとする空間がたくさんあった。 リハビリ室もとても広く...

退職理由・退職を希望する理由

退職理由は残業の多さです。 担当数が多く、その分業務量も増えるため定時ではほとんど帰れません。 また、急性期から一貫して患者様...