女性の働きやすさ

在職中に結婚・妊娠・産休・育休を取得しました。基本的に希望する休みが取りづらく、育児休暇を取得する際も「いつから来れますか？」とまるまる取得するのが難しか...

ワークライフバランス

リハビリ科に所属し、主に3つのシフト制でした。 早番：7時~16時 通常：8時半～17時半 遅番：10時～19時 基本的には通常時間内で働きますが...

研修・教育体制・スキルアップについて

全体的に年齢が若く活気があります。研修も充実しており、若い時に学ぶ場として大変良いと思います。だだ...

職場の雰囲気

病院も広く掃除が行き届いており美しい。閑静な環境のなかにたっているため自然豊か。 慢性期の患者様のケアメインのため...

研修・教育体制・スキルアップについて

各部署配属前に、新入職員全体で1週間程全体研修があり、内容は結構過激です。(メーデー参加、原発事故現場付近視察などでした)そこから各部署へ配属です。リハビ...

ワークライフバランス

現在は職場の雰囲気良好で、高圧的な人間もいません。リスクの把握さえしっかり行えば好きなように治療のアプローチを行わ...

職場の雰囲気

給料は近隣の中では比較的高めに設定されているが、人間関係がかなりわるい。有休消化率は高く休みは取りやすい。 長く...

ワークライフバランス

育休や産休、時短勤務など自身の状況に合わせた働き方をされる形が多いです。あらかじめそういった相談をしていれ...

給与水準・福利厚生

病院にしては給料は良い方か。 昇給はあまり期待できません。 入職時の交渉次第で年収が変わる為、年齢問わず、年収は様々です。その為、お金関係で人間関係が...

給与水準・福利厚生

福利厚生は旅行があったり、給食があるなどよい。 ただ、はっきりしたルールがあまりないため、柔軟...