入職試験・面接対策

面接まではとてもスムーズに行われる 実際の面接は院長と医療従事者の雑談をただ聞かされるだけです...

退職理由・退職を希望する理由

休みは、希望通りに取ることができたが、休み希望を出さなければ勝手に有給や季節休を組まれてしまう為実際のところ有給は好き...

給与水準・福利厚生

給与水準は近隣の総合病院の中では悪くない。 待機やオンコール、残業分給与は上がる。 昇給はほぼないので...

給与水準・福利厚生

給料が公務員並みに良く、病棟勤務であれば高給取りの位置づけであることが特に魅力だと感じました。また、福利厚生についても様々なライフイベントにおいて祝い金が...

給与水準・福利厚生

給料が公務員並みに良く、病棟勤務であれば高給取りの位置づけであることが特に魅力だと感じました。また、福利厚生についても様々なライフイベントにおいて祝い金が...

職場の雰囲気

新人からベテランまで幅広い年代が多く、転勤もあるため新しい人が和に入りやすい雰囲気がある。日々...

研修・教育体制・スキルアップについて

教育体制の見直しを行ってからはかなり手厚い研修制度になっています。過去OJT主体で研修を行なっておりましたが、事前準備(知識確認テストのようなものあり)を...

職場の雰囲気

先輩達はとても優しく、皆で若い看護師を支えてくれます。休みもきちんと取得でき、希望もほとんど通ります。残業は自分次...

給与水準・福利厚生

偕行会城西病院は医療法人偕行会というグループ内の病院です。 それなりの規模のグループで、給与水準が特別高いわけではありませんが給与形態はしっかりしています...

研修・教育体制・スキルアップについて

研修に関しては、院内研修があるため医療従事者が知っておく必要のある知識のスキルアップは成される。院外の研修となると個人参加になるので、お金の補助がないこと...