職場の雰囲気

入職一年目の間に、経験3～5年目の主に自分たちの指導者になる先輩たちがほぼ全員退職してしまいました…。 聞いた話によると、かなり無茶な勤務体制だったよう...

職場の雰囲気

20代後半から30代の方が多く働いており、年齢が近く働きやすかったです。50代ベテランの方もいらっしゃいましたが、陰口を言う人は少なく風通しは良かったよう...

女性の働きやすさ

ママさんが多く、子どもの体調不良で休んでもお互い様という雰囲気で文句を言う人がおらず働きやすいです。時間もほぼ定時で上がれるため、残業も少ないで...

職場の雰囲気

20代から30代のスタッフが多く、職場は活気があった。体力があるため、訪問件数は1日に5〜7件。事業所自体の成績も良く、会社から賞をもらった。皆、勤勉で、...

退職理由・退職を希望する理由

職員の仲はとっても良い職場です。 ただ、事務長が院長の娘なのですが、全く仕事が出来ません。 それなの...

給与水準・福利厚生

月7-8回夜勤をして休みが7-8回で手取り月30万円半ばはもらっていました。給料だけで見ると他よりかなり高い水準だと思います。が、救急指定病院なので大動脈...

給与水準・福利厚生

葛飾区にある病院の中でも給与はいいほうでした。 一般病棟では49床で2名看護師で夜勤、療養では50床で看護助手1名看護師1名で夜勤とハードでした。 社...

職場の雰囲気

私が所属していた病院では、男性の看護師の方は数名のみで9割以上が女性の看護師が勤務していました。主婦層が多くを占めていたため、パワフルかつ優しい方が多く、...

研修・教育体制・スキルアップについて

赤十字ということもあり教育体制はしっかりしています。ラダー制度がありそれによって研修に時間内に受け...

退職理由・退職を希望する理由

3年間看護師として常勤で東京労災病院で従事しておりました。 現在の職場では、日々の業務が多く、看護必要度の高い患者様もおりましたので看護師の月残業10-...