退職理由・退職を希望する理由

大学病院なので、病棟は20〜30代の若手の方が活躍されています。ある程度の年齢の方は、役職をもって働いてますが、20代30代よりは少ないと思います。 やる...

退職理由・退職を希望する理由

人によりますけど看護の質が悪い方がおり、その方を注意する人がいません。インシデントが起きたのに...

退職理由・退職を希望する理由

給料は高いですが、法人内で駒のように扱われる。最初はにこにこ良い顔をしているが、機嫌が悪い日は怒鳴り...

給与水準・福利厚生

二交代制で夜勤手当てがとてもよく、当時一回12,000円でした。夜勤専従並みに夜勤をつけられていたのでかなり稼ぐことはできました。でも、残業は申告が必要で...

職場の雰囲気

20代後半から30代中盤のスタッフが多かったです。業務をみんなで協力しあって、定時で帰れるよう声をかけあう雰囲気がありました...

研修・教育体制・スキルアップについて

研修は行っていましたが先輩や上司が繁忙なために教育体制が全く整ってない印象。新人も一度に10-15人来る...

給与水準・福利厚生

他の病院に比べるとボーナスがいいです。福利厚生もよく働きやすいと思います。中にはタニタ食堂もあり、ワ...

自慢の施設・設備

手術室のドアが頻回に開閉され、前室が中材と繋がり開放状態で、陰圧にならず空調システムの意味がなかった。また、手術...

職場の雰囲気

スタッフサービスグループの紹介で昭和大学病院の看護部のヘルパーとして配属。週５の常勤で半年経過しました。内視鏡の部署でしたが、各部屋での検査と治療に付帯す...

女性の働きやすさ

スタッフが皆女性ですので男性の有無で女性が働きにくいという事はないかと思われます。 産休などの休職に関しても比較的すんなり取ることのできる職場であり、 ...