研修・教育体制・スキルアップについて

社内での研修や勉強会を行っているが、社外の研修も受けることができるようになった。社外のサイトに施設のアカウントを登録しており、１５分程度の動画研修や資料の...

職場の雰囲気

職場の雰囲気はいいと思います。若い職員が多いのもあり、明るく職員が元気いっぱいがみられています。コミュニケーションもとれており、ダメなものはだめ、いいと...

自慢の施設・設備

当時、新しい施設だったこともあり施設内はきれいに保たれていたし、あたたかい雰囲気でBGMもかかっていた。ご入居者様の居室もきれいで、高台に施設があるため、...

給与水準・福利厚生

残業代も基本的には支給され、賞与も役5ヶ月分支給される為介護業界の中では高水準の給与形態だと感じます。ただし、緊急性のある依頼などがあり定時で帰れる日はほ...

職場の雰囲気

私の職場は療養病棟のヘルパー(看護助手)。。 病棟自体は利用者(患者様)は、寝たきりの方がほとんどなので、一般病棟よりコールも訴えもないので、静かだと思...

職場の雰囲気

この施設には、3ヶ月程人員不足の為他部署から応援として勤めていました。自分が居た施設と違いスタッフの年齢層が低いく、派閥やら小競り合いがあると噂...

女性の働きやすさ

最寄り駅から近く、交通の便はとても良いです。 院長先生・勤務医の先生共に優しい方です。 院長夫人が...

給与水準・福利厚生

新卒・未経験・無資格という条件で入社しましたが、給与水準は非常に高かったと感じました。その分任される仕事量や残業、夜勤は多いため、体力には自信があり、とこ...

研修・教育体制・スキルアップについて

訪問介護が初めてで、ブランクがあったためか研修期間がとても長かった。研修期間がなくならないと、1人で訪問出来ず、常に先輩と一緒に訪問しなくては行けなかった...

ユニークな取り組み・イベント

職員同士は仲が良く働きやすい職場でした。グループ病院ならではの運動会に参加することがありますが、コロ...