研修・教育体制・スキルアップについて

新人や若手が多く、毎年たくさんの新人が入職してくる印象です。 離職率も高く、辞める人が年齢問わず多いなとも思います。 人...

職場の雰囲気

人間関係やナースステーションは陰湿なものもなくて雰囲気も良く、声をかけ合いながら雰囲気よく働け...

研修・教育体制・スキルアップについて

研修は自分の興味のあることはどんどん行ってくださいとおっしゃって頂けました。 なので、スケーリングの研修などによく行かせて頂き自分のスキルアップへと繋が...

研修・教育体制・スキルアップについて

病院からコチラに転職しましたが、とても丁寧に教えてくださりました。分からなくて聞いても怒られたりせず褒めて伸ばしてくださります。ピリピリした職場でも...

女性の働きやすさ

女性ばかりの職場なので女性は働きやすいと思いますよ。僕は男なので、嫌われないように必死でした。主婦の方も多いので、愚痴なんかも休憩中に話していたりして...

職場の雰囲気

職場の雰囲気は明るく、アットホームで気さくでした。分からないことは質問できて、初回は同行してもらえるので、利用者さまの生活環境や疾患、観察ポイントとケアに...

退職理由・退職を希望する理由

夜勤が出来るスタッフが少ない為、夜勤回数が多く体力的な負担が大きい。軽症者から重症の患者まで入院しており、目の離せない人が多い。ナースコールも多...

給与水準・福利厚生

私自身、子育て中ということもありフルタイムでは働けないと思っていたところ、午前中だけでできる調剤薬局事務を見つけました。主婦の方が多いので保育園の行事など...

女性の働きやすさ

訪問看護という仕事自体が、融通の利きやすい職場が多いので子育てしながらでも働きやすいと思う。夜勤が向いてないという人は日勤だけでも対応できる。管理...

職場の雰囲気

正直職場の雰囲気は良くない。長年働いているスタッフ同士は仲が良いが、新人はすぐに辞める人がほとんど。先生は何人か在籍しているが、機嫌によってきつく当たって...