研修・教育体制・スキルアップについて

研修については、結構な頻度で職場内や近隣の施設で開催されていたため、勉強会に参加する機会などは手厚かったように思う。スキルアップに関しては、等級試験が...

職場の雰囲気

仕事の内容がないようなのでかなり精神的にも肉体的にも追い詰められることが多かったのですが、給料が上がりやすいということと、職場の雰囲気、特に女性スタッフの...

チーム医療の実践

チームワークは良くないです。どこもそうだと思いますが表面では良いことを言ってる風になりますが裏では言ったりしてるのが現状です。多様な仕事してた人が介護に流...

ワークライフバランス

老人ホームのため、朝の朝食から夕食まで一日の食事提供があるので朝早いのかなぁと思ってましたが、近くにパートさんが住んでいたので、勤務時間はサラリーマンと同...

職場の雰囲気

私が働いていた場所は住宅型の介護現場でした。何部屋も出たり入ったりして理念清掃、お風呂や食事とこなして行く必要があるためコミュニケーションが不可欠なため職...

ワークライフバランス

仕事は新しく入った人がやらされ、細かい指導が入ります。古い人は動きません。仕事も手を抜きます。きつい業務は全てやらされます。 休みが少...

自慢の施設・設備

残念なことに、トイレが車椅子ごと入るスペースがあるトイレとないトイレが半々だったので一人でもトイレ移乗ができる方は扉を半開きのまま、トイレをするか、職員に...

研修・教育体制・スキルアップについて

入社時に1週間程度、本社での企業研修があります。 一般的なビジネスマナーから介護の知識の習得、法人としての理念の共有を実施しています。 特にビジネスマ...

職場の雰囲気

役職に就けば給料が上がります。年功序列ではなく、成果主義でした。年に一度の人事考課に近づくと、成果を評価してもらおうと、上昇志向のある社員はざわつ...

女性の働きやすさ

派遣職員として勤務しましたが、驚くほど職場の雰囲気が　悪かったのを覚えています。正職員としても派遣社員としても、複数の施設を経験しましたが一番劣悪でした。...