給与水準・福利厚生

給与は基本給18万くらいで、夜勤手当をもらい、4年目で手取り19万行くくらいである。一年前まで基本給が15万程度であり、技師長より給与の増加をお願いしたと...

給与水準・福利厚生

他の病院と比べると給料はしっかりもらえます。ラダー制度を使用しているのでそれぞれのラダーに合った仕事があります。委員会の仕事もありますができる人とでき...

女性の働きやすさ

給料は、他の施設と比べると安いと思います。しかし仕事は、そんなに忙しくなく、ほとんどが女性の職場です。人数もそれなりにいるので、休みやすい職場です...

自慢の施設・設備

外来棟が新しくなり、とても綺麗です。休憩用のとても広いスタッフルームもあり、中でお弁当も買えます。Dean and derucaも入ってるので、美味し...

研修・教育体制・スキルアップについて

忙しい職場でした スキルアップには向いてると思います ゆっくり1人1人に時間を割いて患者さんと向き合う余...

職場の雰囲気

人間関係に悩まされる人が多いです。言葉尻のきつい人が多く、人の命がかかる現場だとしても言い方に問題のある人が多く、悩まされることが多かったです。耐えれず辞...

退職理由・退職を希望する理由

＜ー利用規約に抵触するため、削除されました。ー＞自分のためだけに仕事されてる感じです。気に入られないといじめられる...

職場の雰囲気

部署の半数以上が20年以上働いている社員。考え方などが凝り固まっている人が多い。新人は、その独特な雰囲気に馴染めないとやっていくのは難しい。なので、常に...

ワークライフバランス

当直、夜勤制度もあり、その分休みが取れます。 しかし、学会発表や、技師会活動、学生指導など、自己研鑽のための残業、休日出勤も多く、そのほとんどは給与が発...

女性の働きやすさ

お休みに関してはとりやすい。当日の急な体調不良やお子さんの熱があったりなど、急な当日休みにでも対応は可能。幼稚園や保育園からの呼び出しにもすぐに早退するこ...