職場の雰囲気

院内薬局で働いていました。女性の割合が多い職場でしたが、穏やかな方が多く雰囲気はとても良かったです。仕事量は比較的多く、難しい問題に直面する事もありますが...

研修・教育体制・スキルアップについて

研修に関しては月1回の頻度であり、毎月第3週金曜日の20:30〜製薬会社or医薬品卸主催の製品勉強会➕学会報告(社員で学会参加した人がいれば)があります。...

給与水準・福利厚生

在職したいたころと恐らく給与形態は変わっているかと思いますが、業界の中では平均的なお給料かと。評価に対する対価はなく一律という印象。 リロ...

研修・教育体制・スキルアップについて

お給料はかなりよいです。月収、ボーナスともにしっかりあります。社内での研修はほとんどありません。自ら参加しなくてはなりませんが、基本的に自己負担です。研...

女性の働きやすさ

各個人の状況に合わせたシフトを組んでもらえます。常勤は無理ですが、まだ子育て中のパートが、夏休み、冬休み、春休みなど休みを希望した場合、その希望を基本的に...

自慢の施設・設備

設備は非常に優れていると思います。 内服薬・注射薬の払い出しには自動払い出しシステムを使用しています。 業務時間の短縮...

職場の雰囲気

当時の薬局長はとても優しく、色々教えてくれました。総合病院でもあるので、多数の科を学べ、カルテや医師、多職種からの情報も知ることができ、職種の垣根が低い病...

職場の雰囲気

薬局の薬剤師として、入院患者さんの薬の管理や調剤を担当していました。この病院では、薬剤師は医師や看護師と同じように、患者さんの治療に関わる重要なメンバーと...

チーム医療の実践

微妙です。 働きたい人と働きにくい人にわかれるかもしれないです。 もっと色々学べるところは多い...

退職理由・退職を希望する理由

いわゆる昔ながらの体制。外来院内調剤がいまだに400件近くあり、調剤業務は本当にハードです。規定もその当時は曖昧なところが多いにも関わらず、独自ルールにす...