給与水準・福利厚生

他の施設より基本給や夜勤手当が低いが、年2回のボーナスは高かったです。基本的に残業が多いので、残業代で稼いでる感覚が強かったです。病棟によっては親睦会を兼...

ワークライフバランス

事務系の職種で就労中です。 民間病院には珍しく、事務系であっても年間休日が１１１日あります。 夏季休暇は任意で２日間取得でき、有給休暇の消化率は100...

職場の雰囲気

主任クラスはネチネチしている性格の人が多く、主任同士でマウントの取り合いをしている。 中堅レベルは噂を回すのが好きな人が多く、正しく無い噂を回していたり...

退職理由・退職を希望する理由

放射線技師業務の他、幹部以外の男性スタッフは月1回程度で事務当直業務があり、電話対応はもちろん、かかりつけ患者の夜間診療のため夜中に事務と検査業務の両方を...

研修・教育体制・スキルアップについて

地域に根付いた病院であり外来、入院患者はほぼ高齢者がメインでした。希望も小さく症例数も少ない為、スキルアップなど望むのであれば、正直厳しい病院だとは思いま...

退職理由・退職を希望する理由

お給料は千葉県で3本の指に入るほど良かったですが、その分忙しく、夜勤は毎回ほとんど仮眠時間が取れませんでした。 また、休憩室という休憩室がなく、気が休ま...

職場の雰囲気

准看護師、ヘルパー、看護助手で威張る人が多かったです。療養病棟はおむつ交換、入浴介助中心なため急性期病...

退職理由・退職を希望する理由

陰険な看護師が多く、他職種に対しては、常に上から目線で喧嘩腰だった。 周囲は看護師に振り回され...

ワークライフバランス

40代以上の技師は基本的に一つの業務しかできない。それ以下の年代の技師は、複数の業務を兼務させられるだけでなく、一つしかできない技師の休みのために出勤しな...

ワークライフバランス

部署によっては残業がかなり多く、パートの方も定時で帰れないことが多々ありました。退職時もどの病棟もほぼほぼ有給消化で...