退職理由・退職を希望する理由

新人の頃は先輩が親切に指導してくれます。年数がたつにつれて、リーダーなどをやることになったときに、、困っても上...

職場の雰囲気

雰囲気は病棟によります。ベテランが多くて一部の人が言いたい放題で雰囲気の悪い所もあれば、逆に若くて経験年数の少ない人...

職場の雰囲気

非常に若いスタッフが多く、和気あいあいとしている雰囲気です。先輩、後輩仲良く業務内外問わずにコミニュケーションをとっていると思います。 また、他職...

チーム医療の実践

この会社では居宅介護支援、訪問介護、通所介護を運営しています。なので、利用者が自事業所内のサービスを希望された場合は連携がスムーズに行える。一つの会社では...

女性の働きやすさ

こちらの職場は働きやすさはあまりお勧めできません。なぜなら、休職後の離職率が高いからです。 職場の人は...

給与水準・福利厚生

福利厚生は公務員ということもあり大変充実していたと思います。自分が病気で療養休暇を申請した際も事務担当がスムーズに繋いでくれたので、給与額の6割をしっかり...

給与水準・福利厚生

給与の水準はこれまでやってきた仕事よりかは高く、また福利厚生などもしっかりとしていたため、安心して働くことができました。働いている環境と言う点においては、...

女性の働きやすさ

ワーママが非常に多いです。なので、子供の体調が悪いと気のお休みのとりやすさは、お互い様だから、との意識が強いです。ただ、最近はナース不足もあり残業が増えて...

給与水準・福利厚生

世の中でも問題視されている介護士の給料と福利厚生ついて書きたいと思います。 僕が働いていた職場では、日勤での7時〜16時、8時30分〜17時30分と夜勤...

チーム医療の実践

医療事務として入社しましたが、事務仕事だけではなく看護師の補助役としての仕事もしていました。 またその反対に看護師も受付案内などをし、皆がどこのポジショ...