給与水準・福利厚生

給与水準・福利厚生に関しては、多くはないですが残業をすれば残業をした分だけ給料に反映されるので悪くは...

研修・教育体制・スキルアップについて

業務マニュアルなどは特になく、教育体制が整っていません。マニュアルがないため、再検査基準もなく、再検査するかどうかは個人の判断に委ねられます。 習得...

退職理由・退職を希望する理由

県内でも有数の検診件数を誇るクリニックです。 そのためか業務量が非常に多く、体力のない自分は毎日疲れ切っていました。 また、土曜は月2回出勤の必要...

職場の雰囲気

生理機能と検体検査、病理検査室があります。将来的には細菌検査室もできる予定です。病床数の割には検査機器は充実しています。生理機能と検体検査はある程度交流は...

研修・教育体制・スキルアップについて

研修、教育制度は、他と比べるとしっかりしている方だと思います。基本、入職される方が、新卒の方が多いところなので、新卒の人でもできるようになるまで...

自慢の施設・設備

高水準ながん治療で勉強するのにももってこいの施設だと思います。 院内の勉強会には他施設からの医...

研修・教育体制・スキルアップについて

月に1回程度、愛知県の厚生連病院の検査技師が血液輸血部門、生理部門、病理部門等、各部門ごとに分かれて実施する勉強会がありました。違う部門で業務をしていても...

職場の雰囲気

　名物の嫌味たっぷりの女性勤務員がいて、新人はその女性勤務員に気に入られるか、嫌味に耐えられなければ、精神的に参ってしまって、退職せざるを得ない状況に成る...

自慢の施設・設備

600床を超える地域では規模の大きい施設.　救命救急，CCU，NICUなど高度医療設備が整っている．それにより日々多数の症例を整った環境で経験できる． 臨...

チーム医療の実践

20代が大半を占めています。件数や、スピード力を鍛えるとなるといい職場かもしれません。じっくりやりたい！教えてもらいたい！そういった職場をご希望の場合は厳...