退職理由・退職を希望する理由

改訂により地域手当という手当がなくなり実質給料が減りました。日常業務が忙しくて資格などの学ぶ余裕はなかった...

職場の雰囲気

雰囲気はとても良く、同職業だけでなく他職の方も理不尽な要求はなく働きやすいです。 また、トラブルが起きなければ定時〜1時間以内にほとんどの人が帰宅出来て...

女性の働きやすさ

ドクターもコメディカルも女性が結構いました。働いている上で性差を感じることは一度もありませんで...

ワークライフバランス

休みは希望があれば主任に言って了承をもらいます。明けや代休者がいると、休みの申請が通らないこともしばしばあります。 夏休みは3日貰えます。そこにプラス2日...

研修・教育体制・スキルアップについて

小児や周産期に特化した病院のため、検査対象が新生児や幼児、小児、妊婦が大半を締めている。 どこの施設も変わらないとは思うが、特別な研修やつきっきりでの教...

ワークライフバランス

当時は患者数や検体数に対しての検査技師の人数が少なかったため、一人当たりの業務量が多く、残業も多かったです。学会や運動会等のイベントも多かったのでワーフラ...

ワークライフバランス

パート職員として働いていました。 土日祝日はお休みで勤務時間も１５時までなので、子育て中でも働きやすかっ...

退職理由・退職を希望する理由

循環器病院というのもあり、患者の質は悪いです。病棟でセクハラは横行しておりますが、警察に相談することもなく済ませてしまっています。クレーム患...

入職試験・面接対策

正職員は小論と面接 一般募集で試験は受けることができるがコネ以外では正職員にはなれない可能性が高いので時間...

職場の雰囲気

病理に限った話になります。 まず、いじめがあります。同じ人達が原因で、もう何人も辞めています。上はこの状況を把握していますが、自分に矛先が向くと困るので、...