職場の雰囲気

分娩数が多く、患者さんも多いので、忙しいですが、忙しくても職場の雰囲気は良いほうだと感じます。意地悪を言う人はいません。体調不良等の急なお休みが出ても、み...

入職試験・面接対策

面接では最近気になっているニュース、ストレスコーピングと履歴書に書いた内容が中心でした。看護部長、副看護部長、教育...

退職理由・退職を希望する理由

職場の雰囲気は入職したときは良かったです。病院というより職場の雰囲気が最悪でした。先輩同士が意見が合わず、ナースステーションで怒鳴り声で喧嘩。また１年目で...

研修・教育体制・スキルアップについて

新卒、既卒の研修も継続的にあります。 働きながら国際医療福祉大学院の進学も可能。病院の地下にサテライトキャン...

女性の働きやすさ

オープニングから、パートで入職し、 ８年給料は昇給なく、８年間オープニングスタッフは続いた人は居なかった。私が最後の人。 正社員すら、辞めていった。ボ...

ワークライフバランス

福利厚生がとてもよく休みは取りやすい。 3年目まではラダーに沿って教育体制あり。 病院内はとても綺...

給与水準・福利厚生

基本給、夜勤代等はその地方では相応の金額かと思います。しかし残業代についての考えはシビアです。就業数分前に「あとどのくらいの時間が必要か」と上司から確認さ...

ワークライフバランス

休みは取りやすいため、長期間休みをとって旅行に行っている方も結構多くいらっしゃいます。 ワークライフバランスを重視して働...

職場の雰囲気

３０代のスタッフが多く、スタッフのお子さんを無料で預かってくれる託児所があるため、安心して働くことが出来る。また、急に子どもが熱発したと休みを申し出ても、...

入職試験・面接対策

面接では社員になって欲しい、守谷市に住んで欲しい、引越してきて欲しい、と言われ、 夜勤ではなく、常勤になって欲しい、と言われました。面接という、面接では...