給与水準・福利厚生

初期研修医は比較的高いと思う。常勤医は急性期病院としては標準的。外勤しないとやっていけないのは他...

退職理由・退職を希望する理由

仕事の量が多く、また残業量も多く毎日忙しかったです。土曜日もお昼まで勤務があるのに年収400万...

入職してよかったこと

新人教育システムが充実しており、新卒でもたくさんサポートしてくれるので安心して働けます。人数も多...

チーム医療の実践

看護師など、コメディカルが優秀なため、かなり仕事がしやすかった。診療科の垣根も低く、他科の先生にも相談がしやすいし、複数の診療科でのカンファレンス...

入職試験・面接対策

入職試験は主として履歴書選考と面接選考の2段階となります。近年は医療機関を取り巻く環境が日々激し...

退職理由・退職を希望する理由

5年以上働いていました。 キャリアを積んだ医師が来る病院のイメージです。内科に関しては、基本的に学べる体制や論文等を頑張っている病院では無いため、若手の...

給与水準・福利厚生

手当がつくなど、給料面は不満がありませんでした。当直一回あたりの金額もそれなりで、ボーナスも増えます。知識や技術を学べ...

研修・教育体制・スキルアップについて

赤十字社関連の現在唯一の産院としてNICUと産婦人科が主体になる職場でした どちらも　医師以上に看護師・助産師が現場で活躍する現場でしたので 皆様とて...

ワークライフバランス

職員食堂がない(当時タマゴやともうひとつ別の業者のお弁当の販売、もしくは売店ですき家の牛丼などが...

職場の雰囲気

女性中心の職場ですので、それに必要な立ち回りが求められます。 基本的に独立したパートでそれぞれ作業をしているのであまり業務上の関わりはあ...