大阪府守口市外島町5番55号
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看護師の年代別の年収分布
平均年収475万円
回答者数:3 名
平均年齢:23 歳
職場の雰囲気
回答日:2023年10月10日
附属の専門学校での実習からそのまま勤務される方が多く、新人の頃はコミュニケーションが取りやすかったと思います。雰囲気は和気藹々とし、先輩方にも良くして頂きながら働けましたし、必要なスキルも身について経験として良かったと思います。
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職場の雰囲気
回答日:2021年11月04日
私は、就職して4年間の今まで部署移動はありません。配属時に居た先輩方は移動されており、10年目以上の方は定期的に部署移動で病棟の雰囲気を変化させたり、技量の調整...(残り155文字)
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給与水準・福利厚生
回答日:2022年08月16日
給与水準は、民間病院での平均と比較し大きく変化はありません。ただし、福利厚生は、パナソニックと同じ内容ですのでとても充実しています。 特に私が気に入っているこ...(残り91文字)
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給与水準・福利厚生
回答日:2022年03月11日
福利厚生はポイントを使ってパナソニック商品を購入できたり、施設の利用、旅行などで使用できるようなものがあるので良いと思います。残業は時期や病棟よってバラバラ。私...(残り147文字)
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退職理由・退職を希望する理由
回答日:2022年08月23日
後輩の指導も優しくするように言われ、だんだんと看護師の質が下がってきたと感じます。自分がどれだけ頑張っても、やる気のない人ばかりでそれにストレス...(残り73文字)
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退職理由・退職を希望する理由
回答日:2022年11月01日
常にマンパワー不足で、給料と仕事内容に合っていない。人手不足が解消されれば、給料と仕事内容がマッチするとは思いま...(残り57文字)
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ワークライフバランス
回答日:2022年05月24日
最近は働き方改革に力を入れており、少しずつ変わりつつはあるのかなの感じます。 もともと19時半までの勤務があったので、残業する...(残り65文字)
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ワークライフバランス
回答日:2021年12月27日
働き方改革により残業時間の削減で、オンオフの切り替えがしやすくなりました。また、当院では10連休休暇制度を導入しており、希望者が重ならないよう調整し一年の...(残り78文字)
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チーム医療の実践
回答日:2022年03月11日
リハビリ科の人たちやMSWとのカンファレンスがあったり、緩和ケアのラウンドや褥瘡ラウンドなどあり割と他職種との連携が多い...(残り60文字)
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女性の働きやすさ
回答日:2022年12月13日
お子様がいる方は時短でしたが中々希望時間には帰れなかったと思います。独身者は時短の方の患者さんを+で引き...(残り52文字)
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自慢の施設・設備
回答日:2022年09月12日
産後ケアと出産で入院し、とてもよかったので一時期働いていた。 施設は広く、絵画や彫刻も飾っており、ホッとする空間がたくさんあった。 リハビリ室もとても広く、機械...(残り89文字)
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自慢の施設・設備
回答日:2021年11月04日
1940年に開設されており、院内も整備や補修など行ってはいるが古いという印象はあります。ただ、医療設備に関して働く上で困る点はなく、パソコンなど電化製品などの異...(残り190文字)
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日:2022年03月11日
研修は多いです。最近はコロナでなくなったりしていましたが、勤務終了後17時から1時間程度の研修が開催されることもありました。日勤の人は必ず参加とい...(残り73文字)
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日:2021年09月18日
クリニカルラダー制度を導入しており、ラダーに合わせた研修プログラムが組まれています。また、ダイジェスト研修といって、若手が受けた研修を中堅からベテランも同じ内容...(残り144文字)
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