自慢の施設・設備

5年前に開業したため施設内は比較的新しく掃除も毎日しているため綺麗です。ただ節約と称して患者が居る部屋の冷暖房を切り院長がいる診察室のみ冷暖房を使用したり...

退職理由・退職を希望する理由

給料に男女差別があり、男性で准看護師の方が女性の看護師より給料が高い。 また精神科であるのに、女性に危険手当なく男性のみ危険手当あり。 言いたいことも...

職場の雰囲気

職場の雰囲気はとても良かったです。 年齢層は広く、若い子から60代のベテランまでいました。 子育て世代への理解度が高く、優先的に定時で帰れるように配慮...

職場の雰囲気

もともと、NTT系列の病院だったところ病院の再編等の理由に伴い、企業体がかわりちょうど過渡期に入職をしました。当時、移行したばかりで院内のソフトやシステム...

退職理由・退職を希望する理由

公立の総合病院ではあるが、年々経営か思わしくなくなっていたこともあり、経営が最悪の状況になる前に転職する人が増えていました。結局、現在も公立病院と...

ワークライフバランス

パートで働いていましたが、有給はあるし休み希望も100%と言っていいほど取れました。子供が体調崩し...

職場の雰囲気

優しい先輩と厳しい先輩の差が激しいけどそれなりに成長できた職場です。 ブランクがあってもいいと思う...

研修・教育体制・スキルアップについて

最近新人教育にも力を入れており、イーラーニングなどの学習など取り入れている。 ただ、スキルアップが出来るかと言われると出...

研修・教育体制・スキルアップについて

急性期の病院なのでやることは多くスキルアップはのぞめます。 時間外の勉強会があり、病棟によってはレポート...

職場の雰囲気

人間関係はとても良かったです。看護師も技師も仲が良くて、かなり風通しの良い職場だと思います。理事長も院長も気さくで、とても楽しい職場でした。患者さんは透析...