研修・教育体制・スキルアップについて

入職から数日は全職種一斉に新入職員研修として医療についての話や接遇講座を受けます。一部医師・看護師向けの内容なので難しい部分もあります。 事務職については...

女性の働きやすさ

勤務していた期間は1年もありませんでしたが、総合病院にしては様々な業務を担当させていただける部署でした。病床を有する医療機関の仕事は細かく分かれているので...

ワークライフバランス

事務系の職種で就労中です。 民間病院には珍しく、事務系であっても年間休日が１１１日あります。 夏季休暇は任意で２日間取得でき、有給休暇の消化率は100...

退職理由・退職を希望する理由

派遣で入りました。グループ内で仕事を回すので、１つの場所を覚えても 次から次へと別の場所を行き1からです。休みは取れるけど誰か1人と被ったら相談です。いつ...

女性の働きやすさ

医療事務は女性の比率の多い職場でしたので、みなさんお互いの状況には理解があり、働きやすい職場ではあったと思います。ですが、やはり医療現場なので休みや...

研修・教育体制・スキルアップについて

入社前、1年目、3年目に本社にて同期全員が集合して泊まりがけの研修を行いました。会社概要やメンタルヘルスの講義、診療報酬に関する研修は役に立ちました。しか...

給与水準・福利厚生

給与に関しては平均的な地方病院の金額です。長年務めていましたが、関東で一人暮らしをする私には少し低く感じました。ただ、ボーナスなどはしっかりでますので一度...

職場の雰囲気

最悪です。食堂以外に各部署に休憩室がないため、更衣室のすのこの上で休憩している人がほとんど。中...

退職理由・退職を希望する理由

中途採用で入職しました。あまり外部からきた人の意見を取り入れてもらえない傾向。なので、中途の方は長続きする方がわずか。新卒ばかりの職場...

職場の雰囲気

職場の雰囲気は部署ごとに異なりますが、基本的には穏やかで働きやすい環境でした。スタッフ同士のコミュニケーションも比較的良好で、困ったことがあれば助け合...