研修・教育体制・スキルアップについて

病院全体では、患者様について話し合うカンファレンスがあり、そこでわかりないことがあると質問をして、わかりやすくドクターが教えてくれました。また、全体での新...

女性の働きやすさ

【女性の働きやすさ】 まず、この病院は女性が働きやすい病院だと思います。理由として①産休・育休が取得できる事、②子供の体調不良等に合わせて急遽の休みが可...

ワークライフバランス

病気や障害で生活に苦しんでいる患者の支援業務が多くあるため、勤務時間外での会議や考える業務が多くあり、毎晩深夜まで仕事をすることが多く、帰宅すると日付が変...

ワークライフバランス

芳野病院は、ワークライフバランスにおいて素晴らしい環境だと思います。ここでは、定時で帰ることができ、プライベートな時間を大切にできます。また、社内の雰囲気...

退職理由・退職を希望する理由

白十字病院では、退職を希望する理由がいくつかあります。まず、どの部署においてもパワーハラスメントが横行しており、過去20年近くにわたって多くの職員がパワハ...

研修・教育体制・スキルアップについて

田原整形外科は、研修・教育体制・スキルアップにおいて優れた環境を提供しています。ここでは、毎週濃密な勉強会が行われ、知識の深化に取り組んでいます。特にスポ...

ワークライフバランス

女性のスタッフも多く、子供の体調不良等による休みに関しては、とても理解があり助かる。職務内容も経験や能力により振り分けられているため、特定の人に...

職場の雰囲気

回復期病棟が60床、療養病棟が240床のため、長期療養している患者様が多く、のんびりとした雰囲気。働いているスタッフの年齢層も比較的高め。スキルアップを目...

給与水準・福利厚生

基本給21万円で、その他に手当などがついて総支給23万くらいでそこから厚生年金などが引かれて手取りは18万円前後でした。 勤務時間は9時〜19時までで木...

研修・教育体制・スキルアップについて

毎月1回薬品会社の方がみえて、病院で処方されている薬の効果や副作用使用する際の注意点などの勉強会があっていました。　 年に数回医師会主催の地区の勉強会に...