職場の雰囲気

他の方も書いている通りお局が多く、休憩時間は新人や気に入らない看護師の悪口ばかり…。 中堅看護師やお局の機嫌が悪い日は質問してもため息つかれて教えてもらえ...

ワークライフバランス

残業が月に5時間以下とあるけれど、午前の診療後に内視鏡検査が入るので検査が詰まっている月は特に正社員だと帰れない。医院長が残業代を出したくないの...

給与水準・福利厚生

病棟によって、忙しさが違うが、みんな同じ給料なのが納得いかない。そして、管理者が残業が多く、夜勤が少...

女性の働きやすさ

残業がありその分給与はあがります。この地域の看護師としては収入は安定している方だと思います。教育...

チーム医療の実践

ドクターとのカンファレンスや、理学療法士とのカンファレンスなどが定期的にあったり、栄養士も交えたNST回診、皮膚科ドクターとWOCナース、病棟ナースが入る...

給与水準・福利厚生

残業代の申請がパソコンから自分でできます。朝も夕方も。 マニュアルが沢山あるので、助かりますが逆にい...

ワークライフバランス

残業も少なく、個人の受け持ち仕事が終われば帰宅できるためサクサク終わらせて記録し帰宅時間を待つこともよ...

研修・教育体制・スキルアップについて

新人の集合教育は１年間継続して定期的に行われていました。レポートの提出や事例研究なども多く、新人時代は日々の業務と勉強とでいっぱいいっぱいになっていました...

チーム医療の実践

脳神経外科と外科の診療がメインの病院であり、一般病棟(約30床)から回復期病棟(約100床)までありました。入院期間が長い回復期病棟でも院外の病院からの転...

職場の雰囲気

みんな仲が良くアットホームな職場。 残業もほとんどなく、休み希望も通りやすかったです。 ただどこの職場もあるかもしれ...