研修・教育体制・スキルアップについて

新人の頃はプリセプター制度があり、右も左も分からないような状態の時に先輩看護師がマンツーマンで指導してくれま...

職場の雰囲気

前の理事長の時はそんなことはなかったのですが、息子が専務理事になって新病院を建設してから雲行きが変わっています。 一番の違いは新病院を建設し、病院の借金が...

ワークライフバランス

二次救急なので忙しさはありますが、残業は少ないと思います。 理由として、新卒採用をしていない、学生が来ないというのは大きいかと思います。 教育に人員が...

ワークライフバランス

サービス残業が多く、子育てしながら病棟勤務を継続するのは難しい。また、在籍年数が増えると、委員会や...

職場の雰囲気

職場は明るく、美容好きな人仲間達とワイワイしながら働いていました！美容好きが集まるため！新しい美容施術が始まるとみんなで練習したり、勉強をしたりして美に対...

給与水準・福利厚生

祝日に出勤すると時給で換算して支払われます。年末年始やGWは稼げます。ボーナスも夜勤がない割には良いので年収は夜勤...

職場の雰囲気

病棟にもよると思うのですが、私のいた病棟の同僚は穏やかな人が多く、雰囲気はそれほど悪いとは思いませんでした。それぞれ個人間で思うところはあるでしょうが、仕...

職場の雰囲気

パートは自分の好きな時間で契約して働くことができ、融通がきいたが、その分常勤への負担が大きいと感じた。 看護師同士の人間関係は比較的よかった。医師はコメ...

給与水準・福利厚生

この病院は他の病院に比べて圧倒的に夜勤手当が高く、1回2万円以上という非常に高い手当になっています。 ですが、基本給はそこまで高くないので月給としては他...

職場の雰囲気

職場の雰囲気はとてもよく、働きやすい職場でした。看護師の先輩たちもとても優しくて、新人の頃は仕事内容を丁寧に教えてくれました。医師との連携もしっかりで...