ワークライフバランス

転勤があるため腰を据えて仕事ができません。希望は全く考慮してもらえず3年ほどで異動です。 引越代は...

職場の雰囲気

休みは取りやすいが、給料は低い 社会的なマナーや常識に欠けてる人が多く、まともな人が我慢したり、辞め...

退職理由・退職を希望する理由

新しい職員が入っても長続きしない、深夜も透析があるため夜勤になる。人が足りないため最低人数で夜勤をやるため体力的にも精神的にも辛かった。 技術に関しても...

ワークライフバランス

部署によると思うが、休みは割と通りやすい。月に二箇所くらい希望を出せる。でも理由を書いたりしなくてはいけなくてプライバシーはない。有休は勝手に使われたりし...

職場の雰囲気

午前中のみの看護助手をしてました。入浴介助、清拭、食事介助。残業はありません。ギリギリに出勤して時間になれば帰れ...

研修・教育体制・スキルアップについて

給料は比較的高い方だと思います。ただ、病院事態が古いのと、考え方ややっていることが時代に追い付いていません。電カルが導入されているのですが、記載内容に取り...

職場の雰囲気

給料が高水準です。シングルマザーにオススメです。 上司に逆らわず、言われたことをすれば良いだけで、言われた事に疑問を持ち、向上心を持って入られた方は皆さ...

職場の雰囲気

職場の雰囲気に関しては病棟によってさまざまだった。私は外科に配属されプリセプターや先輩にとても恵まれていたため、仕事内容は大変だったが人間関係が原因で辞め...

女性の働きやすさ

女性が多い業者でもありますし、人手が足りていないので産休に入ってまた復帰している人もいたのでそう言った部分や女性特有のいざこざなどもなかったので働き...