ワークライフバランス

労基が入っていることもあり、できるだけ残業しないようにと上から言われていました。上の役職の人も仕事が終わったら早めに帰る人が多かったので、残業しなくても早...

入職試験・面接対策

選考は書類選考と面接選考があります。対策としては書類選考については主に履歴書による選考が行われますので、履歴書を正しく記載すること(誤字脱字がないよ...

職場の雰囲気

地元の方が多数訪れる病院で、入院機能はごく小規模ですが、外来はいつも賑わっています。ベテランの看護師さんが多いので、若い人には入りにくい面もありますが、手...

職場の雰囲気

院長の大澤先生はとても親しみやすい先生です。看護師さんや事務員の方も優しい方と機敏に動く方が多いので、とてもはたらきやすく感じました。はたらきやすさからか...

ワークライフバランス

療養病院でしたが、一般的なところとは異なって、救命センターからの患者転院の受け入れなども行っていました。人工呼吸器患者や透析患者も診れるという意味ではすご...

職場の雰囲気

移転から時間が経ちましたが、病院はとてもきれいです。医者は神戸大学関連の先生が多いですが、異動せずに残る先生も多いように思います。医局の席が決まっていない...

職場の雰囲気

職場の雰囲気は極めて良好で、みんなスタッフは大変優しい。アルコール診療を専門にしているだけあって、患者様への対応や自然にもすごく力を入れている。院長や幹部...

入職試験・面接対策

人材派遣会社m-stageから定期非常勤として入社した。事務長が大変丁寧に接していただけ、その後もこちらの希望などを勘案して都合よく勤務することができた。...

給与水準・福利厚生

土日が休みの公務員であることもあり、基本給は安めに設定されている。給料がやすいため、外勤などで賄うようになっているが...

職場の雰囲気

当時循環器領域においては院長先生が絶対的な力を持っており、若手や中堅の先生は指示に従い反論できない場面が多々ありました。 ですが若手や中堅...