研修・教育体制・スキルアップについて

教えて頂く時は先輩1人につき新入社員1人という形で教えて頂きましたが本当に人によります。 優しい方はとても優しく作業が溜まっていても少し手伝ってくださっ...

職場の雰囲気

常勤なのに夜勤をやらないと給料も賞与も減給されます。その割に日勤は毎日残業で給料に見合った仕事量ではないとおもいます。人員不足で1人あたりの受け持ちの人数...

自慢の施設・設備

職場には私服で出勤して、制服に着替えます。何故か女子更衣室が3階にあり、毎回階段を使用しているのが面倒でした。しかもロッカーは非常に狭く、ものすごく縦長な...

ワークライフバランス

歯科医院では珍しい週休3日制を取り入れており、最大でも4連勤にしかならないので、ワークライフバランスにとても満足していました。 その代わり、年末年始とお...

ワークライフバランス

自分自身としては無料駐車場あり、自転車やバイク、車通勤ができました。また年間休日数は120日以上がり、同業他社に比べても多めなので、ゆとりを持って永く働き...

ユニークな取り組み・イベント

私がこのクリニックに入社したころ、2歳の子持ちのシングルマザーでした。 突然熱を出すことは日常茶飯事だったのにも関わらず、いつも院長は「お子さん優先でい...

退職理由・退職を希望する理由

夜勤をしていれば、手当が多く不満はありませんでしたが、出産を機に時短勤務にしたからは当たり前ですが給料は大幅に減りました。 リーダーをしたり指導しても手...

女性の働きやすさ

働きやすいと感じました。産婦人科ということもあり、妊娠した歳も体調と相談しながら働けて、心強い環境であると思います。また、同じような境遇の方もちらほらいて...

女性の働きやすさ

研修期間が終わる前に私の妊娠がわかり、結果としてかなり短期間の勤務になってしまって申し訳なかったです。それでも皆さん嫌な顔もせず、つわりで何度も欠勤・早退...