研修・教育体制・スキルアップについて

特別養護老人ホームだったので、施設内研修がたくさんありとても勉強になりました。施設外研修も推進していたし、資格取得費用の何割かを負担してくれる制度もありま...

職場の雰囲気

基本的に長く勤める方たちばかりの職場だったため、働くうえでのコミュニケーションもとりやすく、仕事の効率化が図れた。 働く社員さんたちの年代は幅広いものだ...

職場の雰囲気

私が勤務していた薬局では、調剤事務が2人、薬剤師が5人ほど在籍していました。全員女性でした。職場の雰囲気は比較的和気あいあいとしていますが、女性が多...

職場の雰囲気

時間に余裕がありますので患者さんとのコミニュケーションも取れる 職員教育や研修にも取り組んでいるので人材育成に取り組んでいる しかし精神科病院と言うこ...

チーム医療の実践

急性期から自宅退院までを担っている病院でしたので、リハビリや栄養管理、栄養指導などが重要であり、チーム医療が欠かせませんでした。特に重要と思われるリハビリ...

職場の雰囲気

事務方が強い職場な為資格者に対して良い境遇とは言えません。検診センターではありますが、放射線の読影について行うことはあっても他のデータ入力等行うことはない...

職場の雰囲気

良くも悪くも親族経営の雰囲気特有の雰囲気がありました。 そういった背景も相まってか、職場の雰囲気は悪化する一方でした。 職員の質が下がり、できる職員に...

女性の働きやすさ

融通の効く職場なので、子育て世代やシングルの方が働くには良い環境だと思います。 給料もこの辺にしてはまぁまぁ...

給与水準・福利厚生

他の施設の同業職に比べて、給与水準は標準もしくは低めと感じました。 勤務体系が何種類かあり、採用時に選択が可能であるのと、系列施設への転勤があります。 ...