ワークライフバランス

コロナ流行期は閉鎖病棟につき院内で大流行し2022.2023は残業が1時間ほどありました。現在はほとんど残業はありませんがリーダー業務などについた場合個人...

給与水準・福利厚生

この病院は昇給がありません。基本給の設定も病院独自の謎設定なので、経験年数や勤務年数に関係なく、後から入職してきた看護師経験が浅い若い方がベテランより基本...

給与水準・福利厚生

給与水準に不満を感じています。激務のわりに給与が低く、他の病院や県に行けば同じ業務量でも給与が大幅に違うことを知り、不満が募っています。特に夜勤や休日出勤...

給与水準・福利厚生

基本給は高くないです。 前残業も後残業も強制で、労基通りの働き方をしようとすると叱られます。 30分残業して初めて『残業』と見なされますが、なぜか15分単...

職場の雰囲気

職場の雰囲気は昔ながらの古い人達が固まってる。みんな比較的優しいです。医療措置はあまりなく、率先し...

研修・教育体制・スキルアップについて

中途採用でもプリセプターがついてくれていつも近くで指導してくれます。患者さんが多く忙しく慌ただしいです...

ワークライフバランス

田舎の赤字経営病院で現在どんどん人員削減し、残ったスタッフの負担が大きくなってます。残業は...

ワークライフバランス

総合病院ですので医師、看護師、薬剤師、放射線技師など、様々な職種がいますが、どの方とのコミュニケーションも円滑にとれます。 また、育児休暇も3年取得でき...

ワークライフバランス

こちらの病院では、それぞれの事情に応じて希望した勤務体制を選択し（夜勤や遅出の有無や出勤時間）、ボーナスに反映する体制をとっています。そのため、短時間で帰...

入職試験・面接対策

面接は院長と院長の奥様がしてくれます。 おふたりとも優しい人柄でした。 最初は奥様と2人で楽しくおしゃべりした感じです。 志望理由などは聞かれま...