女性の働きやすさ

周りにはママさん世代もたくさんいたので、子育てについてはやりやすい環境ではあったと思う。 しかし...

職場の雰囲気

人数が少ないので心配でしたが、人間関係は悪くはないです。しかし、すごく良いわけではないので、普通です。臨床検査技師...

チーム医療の実践

他の施設に比べると、給料・福利厚生は弱い印象でした。 健康診断現場では多くのスタッフを派遣で賄っている印象でした。 正社員の方達は、他職種の方々がいら...

女性の働きやすさ

コロナ禍の影響で、子供の熱による休暇は特別休暇として利用できました。子供が小さいうちは短時間勤務も選べるようで、育児中は働きやすいように思います。子供の健...

研修・教育体制・スキルアップについて

年代はベテランの方が多く、エコー研修は色んな方にアドバイスをいただけます。ビデオチェックもあり、研...

女性の働きやすさ

この検査科はコミニケーションが大切だと思います理由としてまず、コミニケーションがしっかり取れないと対応がかなり冷たくなり、教育などトレーニングなどが減りま...

給与水準・福利厚生

経験年数に応じて加算・考慮致します。と募集にありますが、募集の経験有り、部門責任者などの経験もあり。という経歴でしたが一切考慮などはしてもらえず新人と同じ...

給与水準・福利厚生

給与水準はかなり低いです。理由としてはボーナスが少ないことと、基本給が安いことです。働きながら大学院にて修士の学位を取得しましたが、600円しか昇給しませ...

女性の働きやすさ

残業は月5時間以内で、女性がワークライフバランスバランスを保って働きやすい職場です。 月30時間のみなし残業代が支給され...

退職理由・退職を希望する理由

主任はルーチンの仕事はやりたい仕事(エコー検査)だけやってやりたくない仕事は人に押し付けます。 主任としての業務もこ...