給与水準・福利厚生

私が勤務していた頃は高校卒、短大・専門卒、大学卒とで基本給に差を付けていました。基本給+住宅手当として15000円程(当時)や役職手当、資格手当等の手当が...

職場の雰囲気

管理職の方々が最悪でした。。感情まかせで人を選りすぐるようなこと、そして評価したり。。普段困っているときは登場し...

退職理由・退職を希望する理由

気を病んでいる人がたくさん来院しているように思えた。 外来受付の仕事をしていたので患者と接する機会が多く、診療までの待ち時間が長い等のクレームや、院内の...

職場の雰囲気

派遣会社に所属していて派遣されている形態。大学病院で病床数も多いこともあり、狭く深く事務処理をしていく感じ。人員不足のため病院職員は忙しそうにしているが、...

自慢の施設・設備

・大手企業であるベネッセ系列のホームの為、現場の介護士やナース、OT等がインカムを使用してコミュニケーションを取っていたということに便利さを感じた。 普...

給与水準・福利厚生

福利厚生としてベネフィットステーションと食べタイムという会員制のサイトを使うことができました。...

職場の雰囲気

時給は他より良く、診察や検査や薬代もかからず助かりました。ただ小さなクリニックですので合わないスタッフとも必要最小限で毎日顔を合わせることになり...

女性の働きやすさ

透析のクリニックであり、透析関連では医療業界の中でも大手医療機関のため、医療事務としての経験や知識を深めることはできました。 一緒に働いている医療事務スタ...

職場の雰囲気

医療事務として初めて働いた場所ですが二人の事務の方がいらっしゃって、はっきり言ってどちらもちゃんと教えてはくれずとりあえず見ててという感じでした。自分でも...

研修・教育体制・スキルアップについて

介護士を専門職として掲げており（ケアキャストと言う）介護士への従事経験の有無を問わず、入社後は介護開発室へ配属されます。在籍していた当時では3カ月間、介護...