自慢の施設・設備

検査は一般撮影と骨密度検査のみの施設になります。施設・設備には物足りなさを感じました。新人には不向きの施設でパートや定年後の非常勤で働くにはよい環境だと感...

女性の働きやすさ

女性にとって、とても働きやすい職場でした。 コロナ禍はとても大変でした。人が足りず、毎日電話がか...

自慢の施設・設備

施設・設備環境は一般撮影、骨密度、MRI（0.2テスラ永久磁場タイプ）のモダリティです。一般の整形外科クリニックでは標準的な装置環境だと思います。 その...

ワークライフバランス

勉強会や委員会は全て時間外でした。 残業代は出ますが、子供のお迎えくらいで欠席するなと言われました。 小さなお子様が...

退職理由・退職を希望する理由

循環器専門病院で、ほとんどが専門医のもと先端医療を提供することのできる病院で、とてもハイレベルな病院でした。ただ、職場の雰囲気はあまりよくなく派閥というか...

職場の雰囲気

職場の空気についてですが、慢性期病院ということもあり、働いているスタッフの年齢層は高いです。私は、新卒で入職したので、歳が近いスタッフがあまりいなく相談な...

ワークライフバランス

休みが多いこと、休みの日に仕事が入ることはないのでオンオフの切り替えはしやすいです。 ただ休み申請が、かな...

研修・教育体制・スキルアップについて

日本看護協会は、私たち看護職は国家資格を持った専門職業人として、常に学習し能力に維持・開発に努める責務があると「看護者の倫理綱領」第8条に示しています。 ...

給与水準・福利厚生

歩合制になるので、連休のある月は、給料がかなり下がります。 変動が大きいので、稼げるようで稼げない感じ...

ワークライフバランス

職場の雰囲気は、部署によって余り良くありません。事務所は特に人が少ないのでやることが多く、皆さん大忙しです。 この病院のルールは今の時代では珍しい古い考...