ワークライフバランス

残業多めですが、経営面まで口出しできてなかなか経験できないことも若い年代から経験できるとおもいます。結婚、...

女性の働きやすさ

託児所が併設されているため、育児中の方にはいいと思います。給食も出るのでお弁当を用意しなくて大丈夫...

チーム医療の実践

急性期病院ということもあり、院内に様々なチームが存在している。NST（栄養サポートチーム）、RST（呼吸ケアサポートチーム）、SST（摂食嚥下機能サポート...

ワークライフバランス

給料はそこまでいいとはいえませんでしたが、国立の病院だけあって、安定していました。 福利厚生面よかったです。 のんびり...

給与水準・福利厚生

スタッフ同士は仲がいい人が多く、働きやすい印象でしたが嫌われたら終わりです。給料も少ない割には休みも少なく、慢性的...

職場の雰囲気

優しい方もみえますが、そうでない方もみえます。上手く付き合っていける方であれば大丈夫だと思いますが...

ワークライフバランス

給与面は三重県の他の病院と比較すると標準程度は貰えていたと思います。 しかし、有給は法律で決まっている5日間のみ、希望日で使えない事も多いです。休み自体も...

退職理由・退職を希望する理由

給与の面では水準を満たしてはいるが、病院としてはやはりお金に汚い。 無駄な治療を進んで行っていたり、家族が望まなくても何かと...

職場の雰囲気

少人数体制だったのでアットホームでスタッフの、距離はもちろん患者さんとの距離も近くてコミュニケーションとりやすかった。それにより治療内容の説明や計画などス...

女性の働きやすさ

妊娠をすると夜勤はしなくてよくなります。産休育休を取ることができます、復帰すると時短として働くこと...