職場の雰囲気

病棟によって雰囲気が異なります。パワハラがあることもザラです。病棟の雰囲気は年々改善傾向にありますが...

ワークライフバランス

豊川市民病院はの職員は準公務員扱いで、休日がその月の土日祝日分取得することができ、その他夏期休暇や年末年始(出勤した場合は買い取り制)、年次休暇(年間20...

女性の働きやすさ

時短勤務など、子育て世代に優しい印象で、ワークライフバランスに合わせた勤務形態を選ぶことができます。常勤でありながら...

職場の雰囲気

実習を行ってました。 若い方が多いです。 小児病棟は光が入らず、暗いイメージです。 指導者の方は熱...

退職理由・退職を希望する理由

勤務内容が激務の日が多々あります。ただ、チーム医療のためストレスに思うことはあまりなかったです。給料は、もう少しあっても...

職場の雰囲気

３０代のスタッフが多く、スタッフのお子さんを無料で預かってくれる託児所があるため、安心して働くことが出来る。また、急に子どもが熱発したと休みを申し出ても、...

職場の雰囲気

病棟によると思いますが私が勤めていた病棟は雰囲気は良くスタッフ皆んな向上心に溢れた良い方ばかりで...

職場の雰囲気

辛かったです。何度も辞めたい気持ちになり、ようやく辞めました。スタッフ間の悪口も多くて、聞いてるとしんどかったです。何人かのスタッフは、病院の機材などを破...

研修・教育体制・スキルアップについて

スキルアップにつながる勉強会などはありません。昔ながらの考え方でやっている部分があり、新しいことを取り入れる風潮はないのでこのままではいけないと思い退職し...

退職理由・退職を希望する理由

パートで働く場合、月120時間までの決まりがあります。下限はないので月によって就業時間のばらつきがあり、収入が安定しません。 有給も使ったことがなく、子...