女性の働きやすさ

地域に密着した病院で、市民病院や日赤病院からの転院も多いです。ケアミックスなので、いろいろなケースをみることができて、最終的には自分の技術や知識向上につな...

職場の雰囲気

病棟勤務でした。 病棟は2階から7階まで。 私は循環器内科、呼吸器内科、心臓血管外科の急性期病棟にいましたが、とにかく残業がすごい。 長年勤務しまし...

研修・教育体制・スキルアップについて

　新人で入るとプリセプター制度で1人ずつに指導者が付きます。最初は日勤のみの勤務で、夜勤は本人の成長速度に合わせて入ります。毎日、新人担当の指導者が必ず付...

研修・教育体制・スキルアップについて

新人や異動者への教育体制、スタッフの患者様への対応、病棟の雰囲気、全ての点において良いとは言えませ...

退職理由・退職を希望する理由

病院HPに、助産師育成の補助をしていると載っていたため、面接時にもその制度を利用し将来的には助産師として、貢献したいとの旨も伝えました。産婦人科・小児科が...

職場の雰囲気

年功序列ですね。年が若い人たちは相手にされません。また、町内に住んでる方もスタッ...

ワークライフバランス

ほぼ定時で帰るかことができとてもいいです。仕事は仕事、プライベートはプライベートとオンオフがしっかり切り替えることの出きる病院です。タイムスケジュールな...

女性の働きやすさ

スタッフの人数が充実しているので突然の休みにも対応しやすい 若いスタッフが多く常に妊婦が数人いる ...

退職理由・退職を希望する理由

私が勤務していた頃は、残業代は全く貰えませんでした。前残業を強要してくるような発言があったり、後残業は当たり...

女性の働きやすさ

人数がある程度いるため、急な休みにも対応してくれるのでよかった。配属される病棟によって違うのかは定かではな...