職場の雰囲気

こうした施設にしては比較的職種ごとの役割がはっきりしていたように見える。管理者やケアマネージャーも積極的に現場の様子を視察したり利用者と関わったり、上と下...

退職理由・退職を希望する理由

基本的には定時で帰れます。休憩もしっかりとれます。しかし、患者への対応が最悪です。看護師やヘルパーが患者を怒鳴りつ...

ワークライフバランス

系列のどの施設で働くかによって、仕事の大変さ、ストレスに大きく差がある印象でした。全般に言えることは、常に人手不足で残業や休日出勤、本来の役職と違う業務も...

退職理由・退職を希望する理由

上司がきつく総務課はどんどん人が辞めています。それに伴い医事課から異動してきた人もどんどん辞めてま...

職場の雰囲気

経営者が代わり、しばらくの間は職員の入退職が続き、落ち着くまで時間かかりました。地域密着型のケアミックスで市内の高齢者には大変助かる病院と思います。古参の...

女性の働きやすさ

先生の一部の方以外は9割が女性でした。女性の職場ならではの陰口があり、途中1人の人に無視させることもありました。その...

退職理由・退職を希望する理由

有給休暇はスタッフさんはとりにくそうでした。実際休診日以外は休みにくいし、周りの雰囲気も休むとなると嫌な顔されました。女性社会で人間関係は円滑ではない。理...

退職理由・退職を希望する理由

障がい児を対象とした放課後等デイサービスです。やりがいはもちろんありますし、自分の学びになる事も多くあります。今まで触れ合うことのなかった障がいをお持ちの...

給与水準・福利厚生

仕事内容としては、施設・現場管理をしながら、営業を兼ねるといった感じです。介護職として、現場に入ることもあります。給与水準は、他施設よりは良いかと思います...

給与水準・福利厚生

私は、専門学校を卒業して入社いたしました。メインになる仕事は既存先のお客様の定期訪問。そして新規開拓をしていく仕事です。今回は給料面をお話しできたらと思い...