医療介護の職場口コミ・求人サイト
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浅野病院
埼玉県志木市本町六丁目24番21号
職場の雰囲気
離職率がとても高かったです。職員のスキルアップに注力しない為、職員も医師もそれなりの人しかいません。...
池田リハビリテーション病院
富山県黒部市荻生821番地
女性の働きやすさ
女性ばかりの職場です。年齢層にも幅があります。また、女性特有の人間関係が見られて、少し働きづらさを感じていました。特に、高齢の方が新人を厳しく指導してい...
御幸病院
熊本県熊本市南区御幸笛田6ー7ー40
研修・教育体制・スキルアップについて
学習したいという気持ちに対してとても応援してくれる病院です。研修は自分が行きたいと思ったものは科長に相談すれば勤務として行かせてくれます。スキルアップも常...
スイコウ南クリニック
茨城県水戸市東原3-2-12
南クリニックには、口から食事摂取をできる患者がおらず、ほぼ経管栄養や看取り対応の患者でした。そのため、患者の情報は看護師から、栄養士へと伝えられていたので...
駒柵脳神経外科
宮崎県宮崎市恒久5丁目11番地1
いけだ整形外科リウマチクリニック
岐阜県揖斐郡池田町八幡1011-1
ワークライフバランス
職員同士が仲が良く、看護師やドクターなどとの垣根も低いと思った。思ったことを言える環境だったので、ストレスを抱えることもなかった。 たまに残務を与えられ...
豊中敬仁会病院
大阪府豊中市少路1-8-12
給与水準・福利厚生
初任給は基本給が多く、この業種の平均年収がもらえる。ボーナスは年間約4ヶ月分だが、病棟稼働率により減額される可能性がある。福利厚生は福利厚生倶楽部...
公立小浜温泉病院
長崎県雲仙市小浜町マリーナ3番地2
チーム医療の実践
褥瘡チームやNSTがあるため、他職種との連携はかなり取れます。N STは加算を取っていませんが、毎週カンファレンスを行い患者の情報を共有する場があるので、...
全 188 件(181〜188件)
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離職率がとても高かったです。職員のスキルアップに注力しない為、職員も医師もそれなりの人しかいません。...
池田リハビリテーション病院
富山県黒部市荻生821番地
女性の働きやすさ
女性ばかりの職場です。年齢層にも幅があります。また、女性特有の人間関係が見られて、少し働きづらさを感じていました。特に、高齢の方が新人を厳しく指導してい...
御幸病院
熊本県熊本市南区御幸笛田6ー7ー40
研修・教育体制・スキルアップについて
学習したいという気持ちに対してとても応援してくれる病院です。研修は自分が行きたいと思ったものは科長に相談すれば勤務として行かせてくれます。スキルアップも常...
スイコウ南クリニック
茨城県水戸市東原3-2-12
職場の雰囲気
南クリニックには、口から食事摂取をできる患者がおらず、ほぼ経管栄養や看取り対応の患者でした。そのため、患者の情報は看護師から、栄養士へと伝えられていたので...
駒柵脳神経外科
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いけだ整形外科リウマチクリニック
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職員同士が仲が良く、看護師やドクターなどとの垣根も低いと思った。思ったことを言える環境だったので、ストレスを抱えることもなかった。 たまに残務を与えられ...
豊中敬仁会病院
大阪府豊中市少路1-8-12
給与水準・福利厚生
初任給は基本給が多く、この業種の平均年収がもらえる。ボーナスは年間約4ヶ月分だが、病棟稼働率により減額される可能性がある。福利厚生は福利厚生倶楽部...
公立小浜温泉病院
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チーム医療の実践
褥瘡チームやNSTがあるため、他職種との連携はかなり取れます。N STは加算を取っていませんが、毎週カンファレンスを行い患者の情報を共有する場があるので、...
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