ワークライフバランス

よくわからない委員会のような仕事を無給でやらなけれならず、非常に大変な思いをしました。退職する際にも上司から威...

職場の雰囲気

リハの人数は多い割に忙しい。入れ替わりが激しいため、経験年数が4〜5年以上になると下の人や入ってきた人への教育や、難渋患者の対応など任される。また、教育も...

研修・教育体制・スキルアップについて

研修・教育体制は非常に整っており、院内や関連施設での合同勉強会が頻繁にあります。また、大学教授が非常勤で勤務しており日々の臨床の疑問などはその際に尋ねるこ...