給与水準・福利厚生

回答日：2025年03月28日

当時の平均よりは高い方だったと思います。夜勤をすればですが。売り上げ好調の時は食堂の昼食無料期間がありました。年末年始の出勤は手当てが付きました。借り上げの寮が駅近でとても綺麗だったので就職を決めました。

ワークライフバランス

回答日：2025年02月05日

休みの日も勉強会に呼ばれ病棟に行かないといけないが、出勤扱いにはならないためサビ残のようなことをさせられる、、出...（残り56文字）

退職理由・退職を希望する理由

回答日：2024年11月01日

循環器を強みにしており心カテの看護は知識がつくと思います。しかし、当時はオーバーベッドが常態化しており、病棟はほぼすべて混合病棟、ハードワーク、残業当たり前...（残り79文字）

職場の雰囲気

回答日：2024年03月31日

急性期病院でオペや緊急入院・入退院が多いです。また、救急患者を断らないという理念を掲げている為、基本...（残り51文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2023年10月31日

残業代は10分単位申請できます。 基本的にどこの病棟も人手不足で残業は当たり前、帰りたい人は昼休憩...（残り51文字）

職場の雰囲気

回答日：2023年08月25日

若い人が多く20代には働きやすい職場だと思う。けれど千葉西歴が長いお局には既卒で入職した人の意見は全く聞いてくれない。 ...（残り61文字）

職場の雰囲気

回答日：2022年11月27日

優しく丁寧に教えてくれる先輩もいるけれど、急性期病院だからか全体的に忙しく、ピリピリした雰囲気になることも多い。...（残り56文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2022年06月23日

他の病院に比べると給料は良かったと思います。看護師が慢性的に不足しているため、日々業務に追われて忙しい...（残り51文字）

ワークライフバランス

回答日：2022年05月23日

本当に忙しく、ただ毎日ひたすら動き回っているだけ。 看護ができる状態ではない。また、指導も怒ると言った感じで...（残り54文字）

研修・教育体制・スキルアップについて

回答日：2022年03月02日

正規職員じゃなかったため研修、教育に関しては特に何もありません。成長しスキルを身につけたいという方にはあま...（残り53文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2021年11月13日

収益は常に黒字です。 しかし、グループ内の経営状態が悪い病院(成田富里徳洲会病院のような)の経営維持のためお金使われてしまうため収...（残り66文字）

職場の雰囲気

回答日：2021年11月13日

SICU病棟に勤務していました。 千葉西と聞くと、仕事が凄く大変で、雰囲気が悪いと耳にすると思いますが、そんなことはありません。 事務長がしっかりされている人な...（残り233文字）

研修・教育体制・スキルアップについて

回答日：2021年04月19日

新卒で入職しました。大きな総合病院なので、入職者の人数が多く同期がたくさんできます。多くの仲間と学ぶ事ができるので、モチベーションが保つことができ、とても楽しく...（残り81文字）

職場の雰囲気

回答日：2020年06月22日

部署によるとはおもいますが、比較的若い年齢が多く、人の出入りが激しいですが、雰囲気はいいです。ただ、どの部...（残り54文字）

職場の雰囲気

回答日：2020年02月24日

先輩方が優しくどんな時でも助けてくれるところだと思います 業務に関しては、多忙であるため残業が多いです。 ス...（残り54文字）