埼玉県川口市柳崎3-7-24
職場の雰囲気
回答日：2024年11月18日
前向きな職場ではなく、同僚同士でつぶし合いが目立つよくある女性職場でした。
本来であれば、カンファなどを通じて業務改善や前向きな患者様への満足度などを
話合うべきですが、個人の情報などを探る等、新しい職員に対しては好意的ではなく
働きにくくするなどの対応がたくさんありました。
すぐに派閥ができやすいようなよくあるオーナー企業でした。
理事長はご自身の考えがなく、短期で入職している現役を過ぎた管理職へ一任する等
放任主義で、短期で入職している管理職などはコストカット主体で、継続できる経営を
考えておりませんでした。結果現在はかなりの職員も退職し有床クリニックの病棟も
閉鎖の懸念があるような状況でした。
参考になりましたか？
「前向きな職場ではなく、同僚同士でつぶし合いが目立つよくある女性職場でした。
本来であれば、カンファ…」といった病院関係者による口コミや、他にも「職場の雰囲気」「退職理由・退職を希望する理由」「研修・教育体制・スキルアップについて」など、転職を検討するにあたって必要な情報を多数取り揃えています。
「あなたの口コミが、これから転職する誰かの役に立つ。」
メディコでは、あなたの有益な口コミ情報を心からお待ちしております。
