女性の働きやすさ

若いスタッフというよりも子育て世代の３０代～４０代が多く在籍しています。子育てパパ、ママも多く、パートで勤務する方、育休で休む方も一定いらっしゃいます。上...

ワークライフバランス

ワークライフバランスは比較的良好と感じております。上司にもよると思いますが、有給取得をしっかりと促していることや 部署の人数は少ないものの、休暇はしっか...

退職理由・退職を希望する理由

経験年数10年未満の看護師が大半をしめており、継続して勤めている看護師が少ないような状況。役職者の中には専門性を極めている看護師もいるが、専門性を生かす事...

研修・教育体制・スキルアップについて

がんに特化した病院であるため、がん看護について学ぶことができます。プリセプター制度もあり新人教育はもちろんのこと、看護理論や看護計画の基本的な研修から、が...

研修・教育体制・スキルアップについて

1年目は新人研修で各職種に分かれて5月から7月の2ヶ月毎週行われます。一回の研修時間は1時間半です。2年目以降、リハビリテーション職は外部研修費が5万円支...

職場の雰囲気

数年前に退職したものです。 毎日入院などはあり忙しかったですが、人間関係はよく働きやすい職場だったと思...

職場の雰囲気

職場の雰囲気は外来職員は和気あいあいとしていてとても働きやすかったです。 ただ、病棟の看護師さんで少し...

入職試験・面接対策

選考方法は主に履歴書による選考と面接による選考があります。対策として重要なことは病院見学に参加することです。この...

給与水準・福利厚生

給料と仕事内容が見合っておらず、基本残業は当たり前です。時短のナースもなかなか定時までに帰ることができていな...