兵庫県神戸市中央区脇浜町1丁目4-47
女性の働きやすさ
回答日：2024年05月20日
派遣社員として2年半勤務していました。
派遣社員でしたが、働きを認めてもらえたこともあり、子どもの成長に合わせて勤務時間の相談に応じてもらえました。
また、派遣社員から病院直接雇用へ提案をしてくださったので、派遣社員も大切にしてくださっています。
所属部署では上司も女性で、子育て経験者だったので家庭事情などへの理解も得られました。
働きやすい職場だったと感じています。
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職場の雰囲気
回答日：2023年12月13日
所属していた病棟は毎日のように残業がありましたが、医師と看護師の仲が良かったため忙しいながらも楽しく仕...（残り52文字）
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職場の雰囲気
回答日：2022年10月13日
私が担当していた病棟は脳神経外科の病棟でした。主に脳梗塞や脳出血のクリッピング手術をした患者さんがオペ後に搬入されてくるような病棟でした。看護師の入れ替わりが...（残り80文字）
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職場の雰囲気
回答日：2023年01月27日
私が所属していた部署は若い女性が多く、チームワークも良かったです。 業務は忙しかったですが、他の部署より仲が良くとても楽しく仕事ができていました。 毎日残業...（残り169文字）
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ワークライフバランス
回答日：2022年09月12日
私が勤めていた病院はとても残業時間が多く、人手が少なく、不足しているという状態になっていました。。労働環境が最悪のため、離職率がとても高く、3年以内にはほとんど...（残り122文字）
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2022年07月21日
新人教育のみを担当している部門はなく、キャリア支援委員会でスタッフの院内・院外・新人研修のすべての統括を行っているようです。コロナ禍前はそれなりに集合研修もあり...（残り230文字）
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給与水準・福利厚生
回答日：2022年07月21日
看護師級1-4級、主任級、師長級に分かれています。私は中途採用(9年目)で入職となりましたが、経験年数を加味され入職2-3年で看護師1級を与えられました。1級で...（残り357文字）
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職場の雰囲気
回答日：2022年05月27日
とにかくなんでも古かったです。治療自体も古いやり方でしたのでびっくりしました。とにかく新しいことを導入する...（残り53文字）
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ワークライフバランス
回答日：2020年11月16日
外来と入院で１日200枚くるのですが、ここは外来が終わった後に入院患者に投薬にいきます。かなり忙しくも希少疾病も見ることができとても勉強になります。 しかし上が...（残り106文字）
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チーム医療の実践
回答日：2020年11月02日
診療科と医事の連携が取れていないので、責任の所在の押し付けのようなことがありました。病院の方針に一貫性がなく医師の裁量によるとこ...（残り64文字）
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ワークライフバランス
回答日：2019年01月10日
この病院では２交代制で、夜勤16時間（16時半〜翌日の９時）、日勤８時間労働（8時半〜17時まで）のシフト勤務です。夜勤明けは９時ごろ帰宅し、その日と翌日は休み...（残り199文字）
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「派遣社員として2年半勤務していました。
派遣社員でしたが、働きを認めてもらえたこともあり、子どもの…」といった病院関係者による口コミや、他にも「女性の働きやすさ」「職場の雰囲気」「ワークライフバランス」など、転職を検討するにあたって必要な情報を多数取り揃えています。
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