東京都板橋区栄町33番1号
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給与水準・福利厚生
回答日:2024年03月17日
循環器内科と血液内科と呼吸器内科に勤めていました。日々、化学療法にカテーテル検査入院受け、検査出し新人指導があったり多重業務に追われていました。
年末年始の手当がいいのと、退職時は基本給✖️勤続年数がもらえてよかったです。
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給与水準・福利厚生
回答日:2023年11月06日
独立行政法人に変わってから、主任以上の管理職以外は、昇給が10年目ぐらいで頭打ちになる給与体系になりました。 基本給は大体30万ぐら...(残り67文字)
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日:2023年02月14日
公社病院であり、教育体制は充実していたと思います。新人さんに対する計画書もしっかりありました。 新人や研修する側...(残り58文字)
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日:2020年09月30日
良くも悪くも教育熱心な病院です。 新人教育は3年間びっしり組まれ、この期間しっかり研修や研究をしないとラダー評価をもらえませんし、何年でも基礎生扱いのままになり...(残り370文字)
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職場の雰囲気
回答日:2019年04月09日
それぞれの科によるとは思いますが、接する看護師などの他の医療スタッフとの関係が良く、働きやすい環境だと思いました。患者さんの忘れ物を預けるときに関わる守衛さんが...(残り103文字)
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