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神戸中央市民病院
兵庫県神戸市中央区港島南町2丁目1番地1
ワークライフバランス
私は手術部門での勤務で急性期の三次救急という病院ということもあり、救急搬送されてくる患者がいれば緊急オペのため、必然的に残業時間が多くなってしまいますなか...
松原徳洲会病院
大阪府松原市天美東七丁目13番26号
職場の雰囲気
私がいた時は全くと言って職場は良い雰囲気ではありませんでした。 大阪臨床工学技士会の偉いさんか知りませんが、高圧的な態...
日本赤十字社 和歌山医療センター
和歌山県和歌山市小松原通4丁目20番地
女性の働きやすさ
職種柄、部署内での女性の比率が少なく、は最初は立ち回り方に気を使う場面も多いと感じましたが、周囲もそれを知っていてか気を使ってくれる人が多く直ぐに馴染むこ...
大同病院
愛知県名古屋市南区白水町9
給与水準・福利厚生
給与に関しては昇給が少ないです。数年働いても年収がほとんど変わらないです。また、月休6日のため休日が少なく感じます。有給消化率は...
この施設の求人
日本医科大学千葉北総病院
千葉県印西市鎌苅1715
上層部が独断で方向性を決めており、末端の従業員の意見は全く通らない。 業務の効率化等もないがしろにされており、売上を上げることだけに注力し、そのために人...
医誠会国際総合病院
大阪府大阪市北区扇町
ユニークな取り組み・イベント
SDGSへの取り組みを行っている。環境や貧困など、さまざまなな取り組みがあると思うが、そもそも職員の給料は上がらないので、本当にSDGSに取り組んでいるの...
武田病院
京都府京都市下京区塩小路通西洞院東入東塩小路町841番地の5
基本的に仕事を教えてもらうよりも見て学ぶと言うスタンスであるため、センスが問われる。センスがないと雑用ばかりなるので、スキル上がる感じではない。忙しいため...
洛和会音羽病院
京都府京都市山科区音羽珍事町2
退職理由・退職を希望する理由
物凄く人間関係が悪いです。 仕事しないパワハラ上司 休憩行って帰ってこないスタッフ 出勤時間に来ないスタッフ 職場のスタッフ同士挨拶できない 情...
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神戸中央市民病院
兵庫県神戸市中央区港島南町2丁目1番地1
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和歌山県和歌山市小松原通4丁目20番地
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大阪府大阪市北区扇町
ユニークな取り組み・イベント
SDGSへの取り組みを行っている。環境や貧困など、さまざまなな取り組みがあると思うが、そもそも職員の給料は上がらないので、本当にSDGSに取り組んでいるの...
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物凄く人間関係が悪いです。 仕事しないパワハラ上司 休憩行って帰ってこないスタッフ 出勤時間に来ないスタッフ 職場のスタッフ同士挨拶できない 情...
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