東京都立川市緑町3256番地
研修・教育体制・スキルアップについて
回答日:2024年03月04日
研修や教育体制などについてはフローに則って行われていた。技術の難易度によって習得にかかる月日も異なっていたがサーフローについては3年目でようやく自立となっていた。慌ただしい環境でそこまでかける必要があったのか疑問ではあった。先輩を捕まえなければ見てもらえないがそもそも見つからない、すぐにどこか行ってしまう、場合によっては見るのを面倒くさがる人もいるので、長いなと感じていた。他の研修などは実際の機器を用いて行われたりとよりわかりやすく学ぶ事ができた。
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日:2022年04月28日
研修は定期的にあります。カリキュラムがあるのでそれに沿って研修が行われていきます。認定看護師やNPに...(残り50文字)
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日:2019年04月09日
この医療施設は国の災害拠点病院と位置付けられ、その機能持つことから災害発生時には院内DMATの派遣をはじめとした災害救助活動等災害時の中心的な役割を果たします。...(残り271文字)
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日:2018年08月07日
非常に元気があり、体育会系な環境でした。意欲的に取り組むことで欲しいスキルの修練機会を与えてくれる、という意味では良い病院だったと思います。 一方で特に若手医...(残り103文字)
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