職場の雰囲気

回答日：2024年05月29日

医師は若い世代からベテランまでいて活気がありました。その一方で、職員同志の距離が近くプライバシーへの配慮がないため疲れる事もありました。恐らく雰囲気には向き不向きはありますが、沢山の症例を経験する事が出来るし悪い病院ではないと思います。

退職理由・退職を希望する理由

回答日：2024年05月13日

新卒で外科病棟で働いてるいました。3次救急病院なのもあり緊急入院もとても多く、毎日2〜3時間残業することも当たり前にありました。また、就業前の1時間前には出勤していないと追いつかないくらい情報収集にも時間がかかります。
私は付属の看護学校以外の学校から入りましたが、同期内でも付属の看護学校の子たちでコミュニティが形成されていたためとても入りづらかったです。
結果的に体調を崩し、職場でも孤立してしまったため退職しました。

給与水準・福利厚生

回答日：2024年03月07日

基本給は他と比べて少なく二、三年目で次は手取り23-25万円ほど。夜勤目当てが少ない印象。
ボーナスは夏冬春と大体6カ月分ほどあるのでそれで他とトントンというかんじでした。残業申請はそこの看護長次第という感じです。

研修・教育体制・スキルアップについて

回答日：2024年02月18日

ラダー制度があり、研修はとても充実していた。
認定看護師もたくさんおり、資格取得のチャンスも与えられるし、学びたい気持ちがあればスキルアップ可能な職場であった。
新人の教育もしっかりされていると感じます。

職場の雰囲気

回答日：2023年11月30日

職場の雰囲気はとても良いです。人のことを悪く言う人もいないし、悩みや相談なども話しやすいです。挨拶や「〜してくれてありがとう」など感謝の言葉が自然に出てきます。
勉強熱心な人も多く、とても刺激になります。
仕事は毎日だし、一緒に過ごす時間も長いので、人間関係は本当に大切だなと思いました。そのためか辞める人もほとんどいないです。

チーム医療の実践

回答日：2023年10月26日

チーム医療面は、PT.OTさんとのリハビリカンファレンスが1週間に一回定期的にあったり、ケアワーカーの方と退院支援カンファレンスが定期的にあったりと、他職種間での連携をはかる仕組みづくりはされていたと思います。

給与水準・福利厚生

回答日：2023年09月19日

ボーナスはいいですが、基本給はあまり高くないため年収でみたらそんなに良くはないです。福利厚生は特別いい印象はないですが職員旅行に行けたりと普通だと思います。特に悪いわけではありません。夜勤手当が低い割に緊急入院は部署によると思いますがほぼ必ずくらいに来て、多い時は三件きます。

職場の雰囲気

回答日：2023年07月25日

若手医師の人数が多くにぎやかな病院で救急搬送数も多く充実した研修ができます。しかし職場の雰囲気はにぎやかで楽しく感じることもある一方でプライベートに踏み込まれる事も多く職員同士の距離が近すぎると感じ窮屈に感じる事もありました。働いている当時はあまり気にしていませんでしたが、思い返せばセクハラ、パワハラであったなと思うような事もありました。メリット・デメリット共に振れ幅の大きい病院だと思います。

給与水準・福利厚生

回答日：2023年07月29日

給与は厚生連の中で一番低いと聞きました。その代わりに3月6月12月にボーナスがあります。
給与が低い代わりにボーナス多めなのかなと思います。
福利厚生はアプリを入れてその中から使えますが、あまり豊富ではありません。あってもなくても変わらない感じです。

職場の雰囲気

回答日：2023年01月27日

わたしは中途採用で入職しました。幅広い年齢層のスタッフがいること、コンスタントに部署移動があったことなどから人間関係の風通しの良さを感じました。職場の雰囲気に馴染むのにさほど時間はかかなかったことは有り難かったです。またスタッフ同士で助け合う雰囲気が強くあり、先輩後輩やチーム関係なく業務をすすめる点などとても働きやすかったです。

退職理由・退職を希望する理由

回答日：2023年04月24日

外科と内科混合の病棟にいました。
スタッフの人数が足りておらず、8.9人受け持ちで、緊急入院1人は担当になる日が多かったです。オペとケモと検査出しと受け持ち全員にイベントがある時も多く、とにかく忙しかったです。

職場の雰囲気

回答日：2023年02月07日

場所により職場の雰囲気は違います。私はバタバタした雰囲気が苦手なので転職を考えてます。新人から働いてますが、急性気で看護技術も沢山学ばせて頂けて看護師として多くを学べたので新卒でここの病院に入職してよかったです。

女性の働きやすさ

回答日：2022年12月07日

産休取得するよりも、辞めてしまう人のほうが多かった。環境的には悪くなかったが、長続きする人が多くなく、ベテランさんが少ない印象。土日に救急外来の受付業務を順番でやらないといけなく、それが、きつかった。

ワークライフバランス

回答日：2022年07月08日

給料は少なめですけど、チームワークいいし、優しいスタッフが多く、働きやすい環境です。休みは比較的あり、急な休みにも快く対応してくれます。退職するときに有給消化は全然できませんでした。お金よりも環境重視の方はおすすめします。

職場の雰囲気

回答日：2022年04月24日

他職種関係なく仲の良い雰囲気で、とても働きやすいです。窓が多く病棟内が明るいため患者さんだけでなく私たちも元気に働くことができます。病院内建物が綺麗です。他の病院についてあまり知らないですが、とても良いです。

ワークライフバランス

回答日：2022年02月21日

勉強会やラダー課題など、とにかく時間外の勤務が多いので子育てしながらの勤務は本当に大変でした。スキルアップを目指す方は良いと思います。お局さんのような厳しい方もいますが、スタッフの入れ替わりは多く病棟の雰囲気は良かったです。

自慢の施設・設備

回答日：2022年01月10日

施設は新しく、とても綺麗です。
また、総合病院であるためとても広いです。
自動化の機械の導入も進めらているほうだとは思います。
しかし、それ以上に利用者の方が見えるので、常に混雑しています。

給与水準・福利厚生

回答日：2021年12月23日

病棟によって雰囲気違うし、殺伐としている病棟が多いです。良い雰囲気の病棟はスタッフが優しい。新人指導がきっちりしているので、スキルアップはしやすいです。給料が低く、辞めていく人も多い。有給は取得しやすいです。

ワークライフバランス

回答日：2021年06月20日

残業が多く定時で帰れずワークライフバランスは取りづらい。時間外に病棟会や勉強会があり帰りがさらに遅くなる。日々忙しくチーム活動などを時間内にすることができず時間外や休みの日に病棟に行ったりしなければならないときもある。

職場の雰囲気

回答日：2021年06月04日

医療のレベルは特段高いわけではないが、仲良く楽しそうにみんな働いてる感じでした。ミスをみんなで解決しようとミーティングを何度も重ねるし、再発防止のためにみんなで解決策を考える習慣がありました。ミスした時に傷を舐め合う感じも否めず、なかなか解決しないこともあったのは事実ですが、仲がいいが故にそうなってしまうのかなと思います。若い子が資格試験に臨みやすいようにみんなで支える文化があり、素晴らしいと思いました。残業も少なく、働きやすいと思います。

入職試験・面接対策

回答日：2021年02月28日

看護師ならほぼとってもらえる。面接もある意味あってないようなもの。
楽しくお話しして終わったイメージ。
小論文もある程度自分の思いが伝われば大丈夫だと思います。
必ず受かると信じて、あまり気負わずに頑張ってください。

職場の雰囲気

回答日：2018年06月26日

正社員とパートと委託で医事課は成り立っていますが、ハッキリと言って委託は正社員にバカにされ中はギスギスです。正社員同志も仲が良いわけではないのですが、委託の方がミスをしたなら団結をしていじめにかかります。余りに使えない委託の人はクビにします。
委託の人で仕事が出来る人がいないのも現状です。
私は正社員の新人が嫌で職場の雰囲気もよくないので勤続10年以上でしたが辞めました。

ワークライフバランス

回答日：2019年02月06日

基本的に定時（8時30分〜17時）を守って働くことができます。
また、独身の方も家庭のある方も関係なく有給が取得しやすく、大変働きやすい環境です。子育てをしながら働いている女性が多いため、保育園や学校関係の事情にも理解があります。
ただし土曜は隔週で半日の出勤、日曜・祝日は当番制で何ヶ月かに一度日直があります。

研修・教育体制・スキルアップについて

回答日：2018年08月30日

総合病院の為、働いてる事務員は正職員と委託、派遣社員を含め100人近くいます。
正社員の部署、派遣の部署と分かれており、お互い歩み寄る事はしないので名前すらも分からないまま仕事をしています。仕事を手伝う事もしませんし、一度教えた事は二度と教えません。
派遣の方がミスをすると正社員はここぞとばかり指摘し、上司に報告して派遣会社に連絡をし反省文を書かせる事もあります。
患者様からみたら分からないと思いますが、ギスギスした職場です。