滋賀県草津市東矢倉三丁目34番52号
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職場の雰囲気
回答日：2024年12月02日
お局がおり、陰口が多く雰囲気も悪い為人が定着しない環境。人の入れ替わりが激しいとのことです。シフト制の為、急に休んだり有休をとることは難しく、消化もできなかったです。福利厚生に関してはわりとしっかりとしている方。病院で治療をし、申請をすれば月に3000円以上の金額は返金があり、そこはかなりよかったと思います。
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職場の雰囲気
回答日：2024年01月11日
医師が頑張って患者をたくさん見るので、看護師やコメディカルは忙しいです。小さい病院のため、スタッフ同士は割...（残り54文字）
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ワークライフバランス
回答日：2024年10月19日
シフト制で人手不足なのもあり、なかなか希望日に休みを取るのも気を遣いました。公休はだいたいとらせてもらえま...（残り54文字）
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ワークライフバランス
回答日：2022年11月29日
朝8時から夕方１６時程度が通常の業務時間となり順番で当直や夕方の診療のため残業を行っていました。 よほどのトラブルがなければ残業となることもなく自分の計画を立て...（残り112文字）
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退職理由・退職を希望する理由
回答日：2022年12月10日
外来パート勤務でした。 救急と外来を午前中。午後は病棟勤務。 人員不足で救急がきても一人対応し、入院になれば病棟まで一人でストレッチャーを押すなどハード勤務。 ...（残り107文字）
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退職理由・退職を希望する理由
回答日：2020年06月08日
忙しく休みも少ないためにワークライフバランスもくそもないと思い退職しました。残業代は出ますが、日勤で遅い時は20〜2...（残り59文字）
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2020年06月08日
研修はまぁまぁという感じです。みっちりしっかりなイメージはなく、勉強会などは他の病院と比較して少ないと思います。スキルアップ面...（残り63文字）
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女性の働きやすさ
回答日：2020年06月08日
ままさんナースもたくさんおり時短勤務などもできますが、忙しいです。子供の急な病欠とかもあるため急に休む場合も多いですが、代わりに病棟は結構な忙...（残り71文字）
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給与水準・福利厚生
回答日：2020年06月08日
基本給はまずまず…手当もありますが、休みが少なく残業が多いので見合ってないと感じます。ボーナスも掛け率が少ない...（残り55文字）
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